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劳动者有下列哪些情形之一，用人单位可以解除劳动合同？（）
- A、在试用期间被证明不符合录用条件的
- B、与单位领导有矛盾的
- C、严重违反用人单位的规章制度的
- D、与其他用人单位建立劳动关系
参考答案
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考题
劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。有下列情形之一的（），劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。A、试用期内的；B、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；C、用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；D、劳动者随时可解除劳动合同。
考题
下列哪些情形符合协商解除劳动合同的规定？（）A、劳动者提议，用人单位同意解除劳动合同B、劳动者单方决定解除劳动合同并通知用人单位C、用人单位提议，劳动者同意解除劳动合同D、用人单位采用威胁手段强制劳动者同意解除劳动合同
考题
多选题下列哪些情形符合协商解除劳动合同的规定？（）A劳动者提议，用人单位同意解除劳动合同B劳动者单方决定解除劳动合同并通知用人单位C用人单位提议，劳动者同意解除劳动合同D用人单位采用威胁手段强制劳动者同意解除劳动合同
考题
多选题劳动者有下列哪些情形之一，用人单位可以解除劳动合同（）。A在试用期间被证明不符合录用条件的B与单位领导有矛盾的C严重违反用人单位的规章制度的
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