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协议终止条件是工资集体协议的必备条款。


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考题 现阶段,我国法定的集体劳动合同的附件是( )A.劳动安全B.劳动保险协议C.劳动条件协议D.工资协议

考题 集体协议终止的原因不包括()。 A、集体协议因有效期限届满而终止。B、双方合意修正,尤其是新协约取代原协议时,原协议终止。C、集体协议因依法解除而终止。D、以上均不对

考题 工资集体协商的内容不包括()A:最低工资标准的确定 B:年度平均工资水平及其调整幅度 C:工资分配制度、工资标准和形式 D:工资协议的终止条件与违约责任

考题 工资集体协商的内容叙述错误的是( )。A.工资协议的期限 B.工资分配制度、工资分配的标准和分配的形式 C.调整劳动关系运行的重要机制 D.工资协议的终止条件

考题 不属于工资集体协商中工资协议本身规定的是( )。A. 工资协议的违约责任 B.工资支付的办法 C.工资协议的期限 D.工资协议的终止条件

考题 (  )属于工资集体协商的内容。A. 工资标准 B. 工资分配制度 C. 工资协议的终止条件 D. 福利津贴比例 E. 工资协议的违约责任

考题 属于工资集体协商的内容有()。A:工资协议的期限 B:工资分配制度、工资标准和工资分配形式 C:工资支付办法 D:工资协议的起始条件 E:工资协议的违约责任

考题 (2015年11月)()属于工资集体协商的内容。?? A.工资标准 B.工资分配制度 C.工资协议的终止条件 D.福利津贴比例 E.工资协议的违约责任

考题 工资集体协商的内容叙述错误的是()。A:工资协议的期限 B:工资分配制度、工资分配的标准和分配的形式 C:调整劳动关系运行的重要机制 D:工资协议的终止条件

考题 (2016年5月)下列不属于工资集体协商的内容的是() 。 A.工资协议的期限 B.工资分配制度、工资分配的标准和分配的形式 C.调整劳动关系运行的重要机制 D.工资协议的终止条件

考题 属于工资集体协商的内容有( )。A.工资协议的期限 B.工资分配制度、工资标准和工资分配形式 C.工资支付办法 D.工资协议的起始条件 E.工资协议的违约责任

考题 劳动合同期限、工作内容、劳动报酬、劳动纪律等七项内容属于劳动合同中的()A、必备条款B、协议条款C、必备条款和协议条款D、其他条款

考题 工资集体协商中签订的工资协议本身的规定包括( )。A、工资协议的期限B、工资协议的违约责任C、工资支付办法D、变更、解除工资协议的程序E、工资协议的终止条件

考题 劳动保障行政部门应在收到集体工资协议()内,对协商双方代表资格、工资协议条款内容和签订程序进行审查。A、10日B、15日C、20日D、30日

考题 因订立集体协议所依据的客观情况发生变化,当事人依法对尚未履行或尚未完全履行的集体协议进行修改和补充称作() A、集体协议的订立B、集体协议的变更C、集体协议的终止D、集体协议的延长

考题 国际贷款协议的核心条款和必备条款是()。A、商务事项条款B、贷款管理条款C、法律事项条款D、保护性条款

考题 工资集体协商的内容不包括()。A、最低工资标准B、工资协议的终止条件与违约责任C、职工年度平均工资水平及其调整幅度D、工资分配制度、工资标准和工资分配形式

考题 下列各选项中有关工资集体协商制度表述正确的有().A、工资协议是专门就工资事项签订的专项集体合同B、职工个人与企业订立的劳动合同中关于工资报酬的标准,不得低于工资协议规定的最低标准C、未订立集体合同的企业,工资协议可以充当集体合同D、依法订立的工资协议对企业和职工双方具有同等约束力

考题 集体协商是指工会或职工代表与雇主和雇主组织,围绕劳动条件和劳动标准等问题,为签订()而进行的商谈和交涉的过程。A、集体合同B、工资报酬协议C、劳动关系D、劳动保障条款

考题 下列关于工资协议的表述,说法错误的是()A、工资协议,是指专门的就工资事项签订的专项集体合同B、已订立集体合同的,工资协议作为集体合同的附件,并与集体合同具有同等效力C、依法订立的工资协议对企业和职工双方的约束力是不对等的D、双方必须全面履行工资协议规定的义务,任何一方不得擅自变更或解除工资协议

考题 单选题劳动合同期限、工作内容、劳动报酬、劳动纪律等七项内容属于劳动合同中的()A 必备条款B 协议条款C 必备条款和协议条款D 其他条款

考题 单选题海员协议条款,由船东(或代理)与海员双方签订,协议应载明的情况包括()。 Ⅰ.海员姓名、出生日期; Ⅱ.海员在同一公司服务一年后的法定假期; Ⅲ.协议终止条件; Ⅳ.服务船舶船长姓名; Ⅴ.工资数额。A Ⅰ、ⅢB Ⅰ、Ⅲ、ⅤC Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、ⅤD Ⅰ~Ⅴ

考题 单选题( )是劳动关系双方当事人依法约定的明确双方权利和义务的协议。A 集体合同B 劳动合同C 工资协议D 劳动条件协议

考题 单选题下列关于工资协议的表述,说法错误的是()。A 工资协议,是指专门就工资事项签订的专项集体合同B 已订立集体合同的,工资协议作为集体合同的附件,并与集体合同具有同等效力C 依法订立的工资协议对企业和职工双方约束力是不对等的D 双方必须全面履行工资协议规定的义务,任何一方不得擅自变更或解除工资协议

考题 单选题劳动保障行政部门应在收到集体工资协议()内,对协商双方代表资格、工资协议条款内容和签订程序进行审查。A 10日B 15日C 20日D 30日

考题 多选题工资集体协商中签订的工资协议本身的规定包括( )。A工资协议的期限B工资协议的违约责任C工资支付办法D变更、解除工资协议的程序E工资协议的终止条件

考题 单选题下列选项中,不属于工资集体协商中工资协议本身规定的是( )。A 工资协议的违约责任B 工资支付的办法C 工资协议的期限D 工资协议的终止条件