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环境分析又叫趋势分析,是对组织所处的外部环境进行的动态分析,意在把握各种主要外部因素的变化趋势,使组织能够顺应环境的变化并经常处于有利的地位以实现组织目标。


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考题 组织适应一般环境的变化是指( )。A.管理者预测其变化的趋势及其可能对组织产生的影响B.正确选择外部环境C.引导一般环境D.管理者可以通过各种方式和渠道去认识、了解和掌握组织所处的一般环境

考题 组织内外部环境的变化,都要求对组织 ()进行调整,以适应变化。

考题 外部环境分析主要是分析组织的资源和能力。()

考题 下列说法错误的是( )。A.组织可以适应环境的变化B.组织无法对外部环境施加影响C.组织能够对具体环境进行监控和分析D.组织可以通过各种方式去掌握环境

考题 企业战略的实质是()。 A在对未来外部环境的变化趋势分析 B对企业自身实力进行充分分析 C是实现外部环境、企业实力和战略目标三者之间的动态平衡。 D是企业经营思想的集中体现

考题 企业进行战略环境分析时,外部环境分析的主要内容有( )A、宏观环境分析 B、行业环境分析 C、价值链分析 D、外部因素评价矩阵 E、SWOT分析

考题 以下说法正确的是()。A、战略环境分析是战略管理过程的第一环节B、战略环境分析是为了使企业的发展目标与环境变化和企业能力实现动态的平衡C、战略环境分析是制定战略的基础D、战略环境分析是指对企业所处的微观、宏观环境进行分析,以发现企业的核心竞争力,明确企业的发展方向、途径和手段E、战略环境分析是制定战略的开端

考题 评价品牌战略与组织外部的机会、威胁和趋势的匹配性也叫作()。A、品牌愿景设立B、品牌管理规划C、品牌识别界定D、品牌外部环境分析

考题 以下哪点不属于旅游组织所处的外部环境分析的内容?()A、社会政治环境分析B、旅游市场环境分析C、社会文化环境分析D、组织管理能力分析

考题 ()即根据宏观外部环境变化和趋势的轨道与重要程度确定组织的战略。A、观察B、分析C、预测D、搜索

考题 企业人力资源外部环境分析的目的和内容包括( )。A、全面了解和掌握外部环境的状况及其变化的总趋势B、揭示企业在未来发展中可能遇到的机会C、社会环境分析D、劳动市场的环境分析E、对劳动力市场功能的分析

考题 战略环境分析要进行()。A、外部环境分析B、组织资源分析C、组织结构分析D、组织文化形式E、社会环境分析

考题 ()的目的就是要了解企业所处的战略环境,掌握各环境因素的变化规律和发展趋势,为制定战略打下良好的基础。A、明确企业当前使命、目标和战略B、外部环境分析C、内部条件分析D、重新评价企业的使命和目标

考题 在组织目标的实现过程中,组织要不断地与外部环境进行各种()的交换,因此,外部环境的任何变化都会对组织目标的实现产生影响。

考题 战略环境分析要进行()A、外部环境分析B、社会环境分析C、组织资源分析D、组织结构分析

考题 对组织所面临的当前和未来的外部环境进行分析,就是要准确把握环境的变化和发展趋势及其对组织的影响,充分发掘组织所能够利用的机会,明确必须回避的威胁。

考题 外部环境分析的目的就是要了解企业所处的战略环境,掌握各环境因素的变化规律和发展趋势,研究环境的变化将给企业的发展带来哪些机会和威胁,为制定战略打下良好的基础。企业外部环境一般又包括宏观外部环境,即政治与法律因素、经济因素、技术因素、社会因素。

考题 职业岗位分析需要进行(),认清自己所选择的的职业在大环境中的发展状况、技术含量、社会地位和未来的发展趋势等。A、岗位内部环境分析B、职业社会环境分析C、行业环境分析D、组织环境分析

考题 多选题商业银行的客户经理进行市场营销外部环境分析可以了解到影响银行经营的各种因素及变化,为制定营销战略提供可靠地依据,外部环境因素分析包括()A竞争环境分析B客户环境分析C竞争对手环境分析D竞争环境的机会与威胁分析

考题 判断题环境分析又叫趋势分析,是对组织所处的外部环境进行的动态分析,意在把握各种主要外部因素的变化趋势,使组织能够顺应环境的变化并经常处于有利的地位以实现组织目标。A 对B 错

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考题 判断题环境分析是小企业经营战略开发的基础。环境分析包括外部环境分析和内部环境分析,外部环境往往是企业不可控的因素,因此小企业只需进行内部环境分析。()A 对B 错