考题
薪酬结构设计的影响因素有()
A、企业特性B、员工特性C、经济环境特性D、社会环境特性E、外部竞争特性
考题
影响薪酬的企业因素有()。
A、企业负担能力B、企业经营状况C、企业发展阶段D、企业薪酬政策
考题
影响企业员工薪酬水平的主要因素有哪些?(P211)
考题
在设计高层管理者的薪酬战略时,主要考虑的因素有()、()、()、()和()。
考题
下列对薪酬方案的设计有影响的因素有( )。A．员工个人意愿B．工会C．政府的政策法规D．社会的经济发展
考题
销售人员的绩效薪酬设计中应参考的因素有哪些?()
考题
以下哪个方面不体现战略对于薪酬的影响？（）A、战略影响薪酬水平的高低策略B、战略影响薪酬的发放时间C、战略影响薪酬的支付基础D、战略影响福利的设计
考题
影响薪酬设计的内部因素有？（）A、劳动力市场状况B、企业的目标C、企业的经营理念D、企业的经济实力
考题
固定薪酬与浮动薪酬的组合模式影响因素有哪些？
考题
对企业的薪酬水平决策产生影响的主要因素有：（）、（）、（）。
考题
影响货币薪酬的主要因素有（）A、货币薪酬率B、工作时间长短C、相关薪酬制度安排D、工作能力E、通货膨胀
考题
影响薪酬设计的外部因素有（）A、行业的工资水平B、当地居民生活水平C、企业的工作性质及员工素质D、劳动力市场状况
考题
对企业薪酬水平决策产生影响的企业特征要素有（）。
考题
单选题以下哪个方面不体现战略对于薪酬的影响？（）A
战略影响薪酬水平的高低策略B
战略影响薪酬的发放时间C
战略影响薪酬的支付基础D
战略影响福利的设计
考题
多选题影响货币薪酬的主要因素有（）A货币薪酬率B工作时间长短C相关薪酬制度安排D工作能力E通货膨胀
考题
多选题影响薪酬设计的因素有（）A内部公平B外部公平C能力D绩效E企业文化
考题
问答题固定薪酬与浮动薪酬的组合模式影响因素有哪些？
考题
问答题影响饭店薪酬管理决策的外部因素有哪些？
考题
多选题薪酬结构设计的影响因素有（）。A企业特性B员工特性C经济环境特性D社会环境特性E外部竞争特性