网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
多选题
目标值设定理由要根据()
A

参考上级下达的指标或标准的要求、顾客提出的需求等

B

通过水平对比,在设备条件、人员条件、环境条件等方面都差不多的情况下,与同行业已经达到先进水平的企业进行比较,制定出也能达到该水平的目标

C

通过与自身历史上曾经达到过的最好水平比较

D

通过现状调查,找出症结所在,预计解决程度,测算能达到的水平


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
更多 “多选题目标值设定理由要根据()A参考上级下达的指标或标准的要求、顾客提出的需求等B通过水平对比,在设备条件、人员条件、环境条件等方面都差不多的情况下,与同行业已经达到先进水平的企业进行比较,制定出也能达到该水平的目标C通过与自身历史上曾经达到过的最好水平比较D通过现状调查,找出症结所在,预计解决程度,测算能达到的水平” 相关考题
考题 质量改进其中选择课题应注意( )。A.确认最主要原因并说明理由B.设定目标值根据充分C.应与国家科研计划挂钩D.制定改进计划和期限E.任何问题都可以

考题 企业设定绩效棱柱模型的绩效目标值,应根据利益相关者地图的因果关系,以利益相关者满意指标目标值为出发点,逐步分解得到企业战略、业务流程、组织能力的各项指标目标值,最终实现利益相关者贡献的目标值。() 此题为判断题(对,错)。

考题 DEH中CRT目标值窗口显示()目标值或()目标值,可以是()目标值或()目标值。

考题 在质量改进过程中,设定目标值要考虑经济上合理,技术上可行()

考题 质量改进其中选择课题应注意()。A、确认主要问题并说明理由B、设定目标值根据充分C、应与国家科研计划挂钩D、制订改进计划和期限

考题 自动软水器主要根据哪些因素设定再生周期?

考题 结果检查指在()结束后将各项服务结果与设定的目标值进行比对的方法。A、服务反馈B、服务执行C、服务监测D、服务改进

考题 在设定目标的同时,首先要找出设定这些目标的()。A、步骤B、理由C、方法D、程序

考题 目标设定要根据目标的重要性确定不同的()。A、比重B、权重C、范围D、性质

考题 调度中心对站内无功优化进行的干预包括()A、功能投退B、目标值设定C、遥控操作D、操作记录清空

考题 板型设定模型既要达到凸度目标值,又要达到平直度目标值,在两者出现矛盾时()优先。

考题 库存全盘之后,库存准确率的目标值设定为99.5%,底线为99%。

考题 员工绩效考核指标目标值与单位经营绩效目标应保持(),在进行岗位分析的基础上,设置绩效考核指标目标值。对相同岗位员工设定的考核指标目标值,要保证同类指标及目标值的(),体现绩效考核的()。

考题 设定个人目标的理由是什么?

考题 制定经营指导计划是为了()。A、迅速地达到预先设定的提升目标值B、有效地达到预先设定的提升目标值C、迅速地达到客户期望的目标D、有效地达到客户期望的目标

考题 绩效目标值的设定具有()A、激励性B、可行性C、进步性D、联想性

考题 衡量指标设置时,波动基本上(或部分)是可以预测的指标,在设定目标值时,要充分预测并考虑这些影响因素,目标值为()。A、可预期性波动的B、合理的C、有挑战性的D、灵活的指标值

考题 衡量指标设置时,波动基本上(或部分)是可以预测的指标,在设定目标值时,要充分预测并考虑这些影响因素,目标值为合理的、有挑战性的、灵活的指标值。

考题 在进行电话调查时,客服员要根据预先设定好的问题依次进行询问并记录。

考题 判断题衡量指标设置时,波动基本上(或部分)是可以预测的指标,在设定目标值时,要充分预测并考虑这些影响因素,目标值为合理的、有挑战性的、灵活的指标值。A 对B 错

考题 问答题自动软水器主要根据哪些因素设定再生周期?

考题 判断题在6西格玛质量管理中,改善阶段是设定改善目标值并根据分析结果组织相关人员实施改善方案。(  )A 对B 错

考题 判断题控制阶段是设定改善目标值并根据分析结果组织相关人员实施改善方案。(  )A 对B 错

考题 多选题质量改进其中选择课题应注意()。A确认主要问题并说明理由B设定目标值根据充分C应与国家科研计划挂钩D制订改进计划和期限

考题 多选题绩效目标值的设定具有()A激励性B可行性C进步性D联想性

考题 多选题衡量指标设置时,波动基本上(或部分)是可以预测的指标,在设定目标值时,要充分预测并考虑这些影响因素,目标值为()。A可预期性波动的B合理的C有挑战性的D灵活的指标值

考题 多选题质量改进中选择课题应注意(  )。A确认最主要原因并说明理由B设定目标值根据充分C应与国家科研计划挂钩D制定改进计划和期限E任何问题都可以