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单选题
组织承诺三个因素中,对员工的工作行为影响最为明显的是( )
A

情感承诺 

B

继续承诺 

C

规范承诺 

D

经济承诺


参考答案

参考解析
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考题 我国企业员工组织承诺的五因素模型中对感情承诺、规范承诺、经济承诺都产生影响的因素是()A.组织的可依赖性B.受教育程度C.对领导的信任度D.对工作的满意度

考题 下列因素中,能够对员工的情感承诺产生明显影响的是( )。A.工作的挑战性 B.组织的可靠性 C.同事间的亲密性 D.改行的可能性 E.组织的公平性

考题 组织承诺的因素中,对员工的相关工作行为影响最为明显的是()承诺。A:情感 B:规范 C:继续 D:经济

考题 关于组织承诺的说法,正确的有()。A:组织承诺是员工对组织的肯定性的内心倾向 B:继续承诺反映的是员工对继续留在组织中的义务感 C:规范承诺高的员工常常会斤斤计较,表现出明显的功利之心 D:员工具有高的情感承诺,主要是由于其对组织有深厚的感情,而非物质利益 E:组织承诺水平高的员工通常具有较高工作绩效

考题 一般情况下,对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是() A.情感承诺 B.继续承诺 C.规范承诺 D.经济承诺

考题 一般情况下,对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是()。A:情感承诺 B:继续承诺 C:规范承诺 D:经济承诺

考题 下列因素中,能够对员工的情感承诺产生明显影响的有()。A:工作的挑战性 B:组织的可靠性 C:同事间的亲密性 D:改行的可能性 E:组织的公平性

考题 组织承诺的因素中,对员工的相关工作行为影响最为明显的是()。A:情感承诺 B:规范承诺 C:继续承诺 D:经济承诺

考题 组织承诺中的()最为重要,对工作行为的影响也最为明显。A.情感承诺 B.规范承诺 C.继续承诺 D.理想承诺

考题 下列因素中,能够对员工的情感承诺产生明显影响的是()。A:工作的挑战性 B:组织的可靠性 C:同事间的亲密性 D:改行的可能性 E:组织的公平性

考题 一般情况下,对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是()承诺。A:情感 B:继续 C:规范 D:经济

考题 关于组织承诺的说法,正确的是()。A.组织承诺是员工对组织的肯定性的内心倾向 B.继续承诺反映的是员工对继续留在组织中的义务感 C.规范承诺高的员工常常会斤斤计较,表现出明显的功利之心 D.员工具有高的情感承诺,主要是由于其对组织有深厚的感情,而非物质利益 E.组织承诺水平高的员工通常具有较高工作绩效

考题 组织承诺中的()承诺最为重要,对工作行为的影响也最为明显。A:情感 B:规范 C:继续 D:理想

考题 组织承诺中( )更为重要,对工作行为的影响也最为明显。 A.情感承诺 B.继续承诺 C.规范承诺 D.行为承诺

考题 影响组织承诺的变量可以归纳为三类()A、组织因素B、工作因素C、领导因素D、员工个人因素

考题 组织承诺可对员工的行为产生显著的影响,尤其是()高的员工能够表现出更好的工作绩效。A、情感承诺B、组织承诺C、规范承诺

考题 组织承诺中的( )最为窒要,对工作行为的影响也最为明显。A、情感承诺B、规范承诺C、继续承诺D、理想承诺

考题 组织承诺三个因素中,对员工的工作行为影响最为明显的是( )A、情感承诺B、继续承诺C、规范承诺D、经济承诺

考题 组织承诺的因素中,对员工的相关工作行为影响最为明显的是( )。A、情感承诺经济师考试B、规范承诺C、继续承诺D、经济承诺

考题 多选题下列关于组织承诺的说法中,正确的是( )。A组织承诺是员工对组织的肯定性的内心倾向B继续承诺反映的是员工对继续留在组织中的义务感C规范承诺高的员工常常会斤斤计较,表现出明显的功利之心D员工具有高的情感承诺,主要是由于其对组织有深厚的感情,而非物质利益E组织承诺水平高的员工通常具有较高的工作绩效

考题 单选题一般情况下,对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是( )。A 情感承诺B 继续承诺C 规范承诺D 经济承诺

考题 单选题组织承诺中的()最为重要,对工作行为的影响也最为明显。A 情感承诺B 规范承诺C 继续承诺D 理想承诺

考题 单选题组织承诺可对员工的行为产生显著的影响,尤其是()高的员工能够表现出更好的工作绩效。A 情感承诺B 组织承诺C 规范承诺

考题 单选题下列关于组织承诺影响后果的说法中,错误的是()。A 情感承诺高的员工通常表现出充足的干劲,对组织的任何工作都是全身心地投入B 组织承诺水平的高低与上司、同事对员工的评价以及员工自己对于工作、报酬、晋升的C 继续承诺高的员工会积极地投入工作中,虽然表现出明显的功利之心,但仍会以较高的热情去完成本职工作D 规范承诺高的员工常以责任与义务作为行事:隹则,在应尽义务方面表现非常突出,但不

考题 多选题下列因素中,能够对员工的情感承诺产生明显影响的是()。A工作的挑战性B组织的可靠性C同事间的亲密性D改行的可能性E组织的公平性

考题 单选题组织承诺的因素中,对员工的相关工作行为影响最为明显的是(  )。A 情感承诺B 规范承诺C 继续承诺D 经济承诺

考题 单选题组织承诺的因素中,对员工的相关工作行为影响最为明显的是( )。A 情感承诺经济师考试B 规范承诺C 继续承诺D 经济承诺