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单选题
人力资源有质和量的限制，只能在一定条件下形成，只能以一定的规模加以利用，这是人力资源的()。
A

可用性

B

物质性

C

客观性

D

有限性

参考答案

参考解析
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考题 下列关于人力资源，说法正确的是（ ）。A．人力资源是指在一定时期内劳动者的物化劳动B．人力资源是指在一定时期内劳动者的劳动成果C．人力资源是指在一定时期内推动企业营运的各类劳动者的总称D．人力资源是指在一定时期内劳动者的抽象劳动
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考题 人力资源有质和量的限制，只能在一定条件下形成，只能以一定的规模加以利用。指的是人力资源的()。A:可用性 B:有限性 C:物质性 D:可变性
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考题 具有一定的人口，才有一定的人力；一定的人力资源必然表现为一定的人口数量。这是人力资源的()。A:物质性 B:可用性 C:社会性 D:有限性
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考题 必须具备一定的人口，才能有一定的人力，即一定的人力资源必然表现为一定的人口数量，这是指人力资源的（ ）。A.可用性 B.物质性 C.有限性 D.客观性
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考题 人力资源有质和量的限制，只能在一定条件下形成，只能以一定的规模加以利用，这是人力资源的()。A:可用性 B:物质性 C:客观性 D:有限性
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考题 必须具备一定的人口，才有一定的人力，即一定的人力资源必然表现为一定的人口数量，这是指人力资源的()。A:可用性 B:物质性 C:有限性 D:客观性
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考题 下列关于人力资源，说法正确的是()。A:人力资源是指在一定时期内劳动者的物化劳动 B:人力资源是指在一定时期内劳动者的劳动成果 C:人力资源是指在一定时期内推动企业营运的各类劳动者的总称 D:人力资源是指在一定时期内劳动者的抽象劳动
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考题 教育规模经济形成的条件有（）。A、资源利用的充分性B、人力资源的多能性C、资源使用的适当性D、规模扩大的有限性E、固定资产的非专用性
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考题 晶体膜电极具有很高的选择性，这是因为晶体膜只让特定离子穿透而形成一定的电位。
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考题 人力资源的形成、开发、使用都受到时间方面的限制，这是指人力资源的（）A、不可剥夺性的特征B、时代性特征C、时效性特征D、再生性特征
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考题 开发者通过学习、教育、培训、管理、文化等有效方式为实现一定的经济目标与发展战略，对既定的人力资源进行利用、塑造、改造与发展的活动叫（）A、人力资源开发战略B、人力资源开发C、人力资源管理D、战略人力资源管理
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考题 只依靠液体本身在一定的过冷条件下形成的晶核过程叫做（）。A、自发形核B、非自发形核C、结晶D、形核
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考题 现代市场经济条件下，人力资源流动主要依赖于人力资源市场，人力资源市场的完善程度决定了人力资源流动的规模、质量和效益。（）
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考题 人力资源会计只关注戚本收益问题。
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考题 为了实现组织的宗旨，利用现代人力资源理论，不断获得人力资源，并对所获得的人力资源进行整合、调控及开发，给予各种形式的报酬，从而有效地加以开发利用并使之可持续发展的过程被称为（）A、人力资源配置B、人力资源监控C、人力资源开发D、人力资源管理
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考题 关于人力资源生产性的表述，正确的是（）。A、人力资源是物质财富的创造者B、人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质财富C、通过合理的行为，人力资源可以得到补偿、更新与发展D、人力资源如果长期不用，就会荒废和退化E、人力资源的利用需要一定的条件
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考题 人力资源有质和量的限制，只能在一定条件下形成，只能以一定的规模加以利用。这指的是人力资源的（）A、物质性B、可用性C、能动性D、有限性
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考题 有一定的人口，才有一定的人力;一定的人力资源必然表现为一定的人口数量,是指人力资源的（　）A、物质性B、有限性C、可用性D、能动性
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考题 单选题有一定的人口，才有一定的人力;一定的人力资源必然表现为一定的人口数量,是指人力资源的（　）A 物质性B 有限性C 可用性D 能动性
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考题 填空题现代市场经济条件下，（）流动主要依赖于人力资源市场，人力资源市场的完善程度决定了人力资源流动的规模、质量和效益。
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考题 判断题现代市场经济条件下，人力资源流动主要依赖于人力资源市场，人力资源市场的完善程度决定了人力资源流动的规模、质量和效益。A 对B 错
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考题 多选题下列表述符合人力资源开发与利用的辩证关系的有（）。A人力资源开发是人力资源利用的前提B人力资源利用是人力资源开发的前提C人力资源开发是人力资源利用的目的D人力资源利用是人力资源开发的目的E人力资源开发先于人力资源利用进行
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考题 单选题人力资源有质和量的限制，只能在一定条件下形成，只能以一定的规模加以利用，这是人力资源的（）A 可用性B 物质性C 客观性D 有限性
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考题 多选题关于人力资源生产性的表述，正确的是（）。A人力资源是物质财富的创造者B人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质财富C通过合理的行为，人力资源可以得到补偿、更新与发展D人力资源如果长期不用，就会荒废和退化E人力资源的利用需要一定的条件
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考题 单选题人力资源有质和量的限制，只能在一定条件下形成，只能以一定的规模加以利用。这指的是人力资源的（）A 物质性B 可用性C 能动性D 有限性
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考题 单选题人力资源的形成、开发、使用都受到时间方面的限制，这是指人力资源的（）A 不可剥夺性的特征B 时代性特征C 时效性特征D 再生性特征
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考题 判断题晶体膜电极具有很高的选择性，这是因为晶体膜只让特定离子穿透而形成一定的电位。A 对B 错
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