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单选题
组织长期沿用、约定俗成的典礼、仪式、习惯、节日和活动等,属于组织文化结构的()。
A

精神层

B

制度层

C

行为层

D

物质层


参考答案

参考解析
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考题 广义的组织文化()。A.属于意识的范畴,仅包括组织的思想、意识、习惯、感情领域B.包括四个要素,即价值观、英雄人物、典礼仪式和文化网络C.是指组织在创业和发展过程中形成的物质文化和精神文化的总和D.包括硬件与软件、外显文化与隐性文化E.是理念文化、制度文化和物质文化的有机结合

考题 下列选项,属于组织外在形象的是A.组织目标 B.组织风气 C.典礼仪式. D.组织精神

考题 1.典礼仪式是企业围绕着自己企业的( )而组织和筹划的各种仪式和活动。(A)世界观(B)集体观(C)价值观(D)宗教观

考题 1.企业风俗指( )。 (A)企业历史(B)约定俗成的典礼(C)行为习惯(D)节日

考题 组织长期沿用、约定俗成的典礼、仪式、习惯、节日和活动等,属于组织文化结构的()。A精神层B制度层C行为层D物质层

考题 以下属于组织文化中制度层范畴的是()。A、摄影作品B、厂旗、厂服、厂标C、企业目标D、特殊典礼、仪式、风俗

考题 仪式庆典激励就是(),增强思想政治教育的感染力。A、举行升旗、授衔、离队告别、立功受奖、誓师动员等仪式B、组织入伍、入团、入党宣誓C、开展重大节日和纪念日庆典活动D、开展读书演讲、文艺演唱等活动E、组织其他形式的学习活动

考题 企业风俗指()。A、企业历史B、约定俗成的典礼C、行为习惯D、节日

考题 庆典型政府公共关系专题活动,典礼仪式的类型包括()。A、奠基典礼、落成典礼、揭幕典礼、签字仪式、剪彩仪式、就职仪式B、各种类型的展览会和开放参观C、赞助体育活动,赞助文化活动,赞助学校D、赞助教育事业,赞助各种社会福利事业

考题 典礼与仪式的类型主要有()A、节日庆典B、开业开幕典礼C、发奖授勋仪式D、开工竣工典礼E、阅兵式分列式

考题 迪尔和肯尼迪认为组织文化的五个要素是:企业环境、企业价值观和()。A、英雄人物B、领导人C、典礼和仪式D、文化网络

考题 歌咏比赛、体育比赛、生日纪念活动等长期沿袭的、约定俗成的典礼、仪式、活动等属于公司制度行为的()。A、一般制度B、特殊制度C、企业风俗D、行为规范

考题 开展节日纪念日活动。利用春节、元宵、清明、端午、中秋、重阳等中华传统节日以及二十四节气,开展介绍节日历史渊源、精神内涵、文化习俗等校园文化活动,增强传统节日的体验感和()。A、认同感B、仪式感C、文化感D、传承感

考题 组织内部的一些特殊典礼和仪式,可列人组织文化的哪个层次()A、内隐层B、制度层C、外显层D、器物层

考题 塑造组织文化涉及的内容主要有()A、建筑群B、榜样任务C、典礼和仪式D、文化网络E、硬件设备

考题 次要的表达和强化机制包括()A、组织设计与组织结构B、企业制度与组织程序C、企业的各种典礼和仪式D、物理空间、外观以及建筑物的设计

考题 组织在长期发展中形成的、组织成员共同的价值观和行为准则是()A、组织历史B、组织习惯C、组织文化D、组织结构

考题 常见的典礼、仪式有()。A、法定节日庆典B、某一组织的节日庆典C、签字仪式D、受勋仪式E、开业典礼

考题 多选题次要的表达和强化机制包括()A组织设计与组织结构B企业制度与组织程序C企业的各种典礼和仪式D物理空间、外观以及建筑物的设计

考题 单选题庆典型政府公共关系专题活动,典礼仪式的类型包括()。A 奠基典礼、落成典礼、揭幕典礼、签字仪式、剪彩仪式、就职仪式B 各种类型的展览会和开放参观C 赞助体育活动,赞助文化活动,赞助学校D 赞助教育事业,赞助各种社会福利事业

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考题 单选题歌咏比赛、体育比赛、生日纪念活动等长期沿袭的、约定俗成的典礼、仪式、活动等属于公司制度行为的()。A 一般制度B 特殊制度C 企业风俗D 行为规范

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