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问答题
简述质量改进的效果评价。
参考答案
参考解析
解析:
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考题
根据《GB/T19000-ISO9000(2000)》的定义,质量管理是指确立质量方针及实施质量方针的全部职能及工作内容,并对其工作效果进行( )的一系列工作。A.考核和评价B.评价和记录C.预测和评价D.评价和改进
考题
根据GB/T 19000-IS0 9000(2000){质量管理体系标准》的定义,质量管理是指确立质量方针及实施质量方针的全部职能及工作内容,并对其工作效果进行( )的一系列工作。A.评价和记录B.预测和评价C.评价和改进D.考核和评价
考题
在确认改进效果时,应注意( )。A.改进前后用于比较的指标和图形应保持一致B.将改进成果尽可能换算成金额,更容易引起领导重视C.放弃没有达到改进效果的质量改进项目D.要正确确认质量改进的效果
考题
根据GB/T 19000--ISO 9000 (2000年版)的定义,质量管理是指确立质量方针及实施质
量方针的全部职能及工作内容,并对其工作效果进行()的一系列工作。
A.考核和评价 B.评价和记录.
C.预测和评价 D.评价和改进
考题
根据GB/Tl9000--IS09000的定义,质量管理是指确立质量方针及实施质量方针的全部职能及工作内容,并对其工作效果进行( )的一系列工作。A、考核和评价B、评价和记录C、预测和评价D、评价和改进
考题
根据《GB/T19000-ISO9000(2000)》的定义,质量管理是指确立质量方针及实施质量方针的全部职能及工作内容,并对其工作效果进行()的一系列工作。A、考核和评价B、评价和记录C、预测和评价D、评价和改进
考题
单选题绩效改进的评价方式有很多,其中()需要通过对组织的绩效改进效果进行持续追踪,从而评估方案实施后个体或组织的持续努力、持续效果等。A
形成性评价B
总结性评价C
证实性评价D
元评价
考题
不定项题在绩效改进效果评价中,评价绩效改进的维度有( )。A反应B过程C效益D学习或能力
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