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单选题
劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过几个月:()
A
3
B
6
C
9
D
12
参考答案
参考解析
解析:
《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
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考题
关于劳动合同试用期的说法,错误的是( )。A:劳动合同仅约定试用期,试用期不成立
B:试用期包含在劳动合同期限内
C:经劳动者同意,试用期满后,可以再约定试用期,但是最长不得超过6个月
D:期限3个月以下、以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期
考题
判断题劳动合同试用期:劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过12个月。A
对B
错
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