网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
单选题
影响工作绩效的主观性因素是（）
A

工作条件

B

群体关系

C

环境好坏

D

技能与态度

参考答案

参考解析
解析： 暂无解析
更多 “单选题影响工作绩效的主观性因素是（）A 工作条件B 群体关系C 环境好坏D 技能与态度” 相关考题
考题 绩效的优劣要受多种因素的影响，如（ ）是员工的主观性影响因素。A．激励、环境B．激励、技能C．个性、动机D．技能、环境
查看答案
考题 绩效的优劣受多种因素的影响,其中()是员工的主观性影响因素。 A、激励、环境B、激励、能力C、个性、环境D、技能、环境
查看答案
考题 主观性测验是指完全采用主观性试题的测验。主观性试题测验的评分受评分者主观因素影响较大。()
查看答案
考题 绩效的优劣要受多种因素的影响,如是员工的主观性影响因素()。 A.激励.环境B.激励.技能C.技能.环境D.个性.动机
查看答案
考题 员工工作绩效的多维性是指()。A:绩效优劣受多种客观、主观因素影响 B:随着时间推移，工作绩效会发生变化 C:员工绩效考评从多方面进行 D:在不同的环境下，员工绩效会有差异
查看答案
考题 影响员工工作绩效的因素不包括（）A、个人因素B、组织因素C、社会因素D、工作因素
查看答案
考题 影响绩效的最直接因素是（）A、工作说明书B、工作规范C、工作分析D、工作描述
查看答案
考题 影响绩效的因素有（）。A、工作者本身的态度、工作技能B、工作本身的目标、计划C、工作环境D、管理机制
查看答案
考题 绩效的优劣要受多种因素的影响，如（）是员工的主观性影响因素。A、激励、环境B、激励、技能C、个性、动机D、技能、环境
查看答案
考题 结合《组织行为学》所学知识分析影响个体工作绩效的因素。
查看答案
考题 什么是团队绩效？影响团队绩效的因素？试分析之。
查看答案
考题 影响员工的工作绩效的因素是（）A、工作状态B、工作能力C、企业文化D、知识阅历
查看答案
考题 影响工作绩效的主观性因素是（）A、工作条件B、群体关系C、环境好坏D、技能与态度
查看答案
考题 绩效的多因性是指绩效的优劣不是取决于单一的因素，而主要受制于主、客观的多种因素影响。影响工作绩效的四种主要因素，既员工的（）、（）、（）与（），其中前两者是属于员工自身的、主观性影响因素，后者则是客观性影响因素。
查看答案
考题 影响人员工作绩效的关键因素有哪些？
查看答案
考题 影响工作绩效的个人主观因素是（）A、工作条件B、群体关系C、环境好坏D、技能与态度
查看答案
考题 在影响人员工作绩效的因素中，涉及员工精神面貌的是（）A、工作条件B、工作文化氛围C、工作计划D、工作态度
查看答案
考题 以下关于影响绩效考核周期选择的因素正确的是（）。A、奖金发放周期B、工作任务的完成周期C、工作的性质D、企业文化E、绩效标准是否合理
查看答案
考题 影响工作绩效的主要因素是（）。A、激励B、技能C、环境D、机会E、情商
查看答案
考题 多选题影响薪酬水平的个人因素包括（）。A工作绩效B工作年限C工作技能D工作条件E家庭差异
查看答案
考题 问答题什么是团队绩效？影响团队绩效的因素？试分析之。
查看答案
考题 单选题影响员工的工作绩效的因素是（）A 工作状态B 工作能力C 企业文化D 知识阅历
查看答案
考题 问答题简述工作压力的概念、影响因素及其对工作绩效所产生的影响。
查看答案
考题 问答题结合《组织行为学》所学知识分析影响个体工作绩效的因素。
查看答案
考题 单选题影响绩效的最直接因素是（）A 工作说明书B 工作规范C 工作分析D 工作描述
查看答案
考题 单选题绩效的优劣要受多种因素的影响，如（）是员工的主观性影响因素。A 激励、环境B 激励、技能C 个性、动机D 技能、环境
查看答案
考题 单选题影响员工工作绩效的因素不包括（）A 个人因素B 组织因素C 社会因素D 工作因素
查看答案
热门标签
最新试卷