考题
有效的沟通形式是指正式声明和书面报告等正式形式,但不包括讨论等非正式的形式。()
此题为判断题(对，错)。
考题
()是简明扼要的书面报告,是汇报工作、交流经验、沟通情况等的信息载体?()
A.公文B.函C.简报D.会议记录
考题
书面沟通对外有布告、通告、公报等。()
此题为判断题(对，错)。
考题
书面沟通是指用文字作为信息媒介来传送信息的沟通方式。包括备忘录、报告书、通知、信件、组织内发行的期刊、布告栏及其他任何传递书面文字或符号的手段。()
此题为判断题(对，错)。
考题
()是简明扼要的书面报告，是汇报工作、交流经验、沟通情况等的信息载体?A、函B、简报C、会议记录D、公文
考题
()是运用书面文字符号进行的沟通,如通知、布告、文件、书信、报刊、电报、传真、电子邮件、录像会议等等,都属于书面沟通的形式。
考题
组织中最普遍使用的沟通方式包括( )。A.口头沟通B.书面沟通C.布告期刊D.非语言沟通E.电子媒介
考题
书面沟通是利用文字进行沟通，例如：合同、协议、规定、通知、布告等。它的特点是()A、正式B、准确C、具有权威性D、易于理解E、方便保存
考题
下列除哪一点外,都是书面语常用的沟通方式()。
A、书面报告B、信件C、通知D、电话E、论文
考题
下列哪一项不是书面语常用的沟通方式?()
A.通知B.书面报告C.电话D.论文E.信件
考题
属于绩效沟通方式的是()。A:正式的书面报告
B:定期会面
C:非正式的绩效沟通
D:正式的绩效沟通
E:团队会谈
考题
下列形式属于书面沟通的是（）。A、文件B、通知C、告示D、刊物E、传达
考题
书面沟通包括（）A、备忘录B、信件C、组织内发行的期刊D、布告栏及其他任何传递书面文字或符号的手段
考题
绩效沟通方式主要包括（）。A、正式绩效沟通B、非正式绩效沟通C、书面报告D、定期会面E、结构化绩效沟通
考题
A公司在其内部刊物上发布了公司6个岗位的招聘通知，这属于（）A、推荐法B、布告法C、档案法D、中介法
考题
一下有关绩效沟通表述正确的是（）。A、正式沟通的方式是书面报告B、定期会面属于非正式沟通方式C、书面报告的最大优点是简单易行D、正式的书面报告可替代口头沟通
考题
下列属于正式绩效沟通方式的是（）A、闲聊B、定期的书面报告C、定期的会议沟通D、走动式交谈E、非正式的会议
考题
组织评标的下一个流程是（）A、发中标通知书B、订立书面合同C、书面报告备案D、提交招投标情况书面报告备案
考题
下列沟通渠道中，丰富性最强的是（）A、微信B、信件C、书面报告D、面对面沟通
考题
多选题书面沟通包括（）A备忘录B信件C组织内发行的期刊D布告栏及其他任何传递书面文字或符号的手段
考题
单选题A公司在其内部刊物上发布了公司6个岗位的招聘通知，这属于（）A
推荐法B
布告法C
档案法D
中介法
考题
多选题下列形式属于书面沟通的是（）。A文件B通知C告示D刊物E传达
考题
多选题绩效沟通方式主要包括（）。A正式绩效沟通B非正式绩效沟通C书面报告D定期会面E结构化绩效沟通
考题
单选题一下有关绩效沟通表述正确的是（）。A
正式沟通的方式是书面报告B
定期会面属于非正式沟通方式C
书面报告的最大优点是简单易行D
正式的书面报告可替代口头沟通
考题
单选题下列沟通渠道中，丰富性最强的是（）A
微信B
信件C
书面报告D
面对面沟通
考题
单选题组织评标的下一个流程是（）A
发中标通知书B
订立书面合同C
书面报告备案D
提交招投标情况书面报告备案