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多选题
以下哪些问题会造成中小企业人力资源严重流失（）
A

人力资源配置不当

B

绩效考核体系

C

激励机制存在缺陷不公正

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考题 高压电既会造成严重电击，也会造成严重电弧烧伤；低压电只会造成严重电击，不会造成严重电弧烧伤。
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考题 （）是中小企业人力资源规划中应解决的核心问题。 A、 人力资源需求预测B、 人力资源供给预测C、 人力资源保障问题D、 人力资源供需平衡
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考题 简述我国中小企业人力资源管理战略中存在的问题。
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考题 基于客户流失的原因，可分为以下哪些类型（）A、自然流失B、竞争流失C、恶意流失D、过失流失
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考题 单选题（）是中小企业人力资源规划中应解决的核心问题。A  人力资源需求预测B  人力资源供给预测C  人力资源保障问题D  人力资源供需平衡
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考题 问答题简述我国中小企业人力资源管理战略中存在的问题。
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考题 多选题非政府组织人力资源管理中面临的问题有（）A无法吸引优秀人才B人力资源开发不充分C人才流失严重D管理方式落后
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考题 单选题我国非政府组织人力资源管理中存在的问题不包括（）A 无法吸引优秀人才B 资源开发不充分C 人才流失严重D 管理观念落后
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考题 多选题以下（）问题是目前中小企业人力资源开发管理中存在的问题。A人力资源理念滞后B人力资源管理机构和管理制度不健全C缺乏科学有效地人才引、培育和利用机制D缺乏科学的绩效评估和激励体系
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考题 单选题城镇化可能会带来什么样的问题？（）A 耕地流失严重B 自然生态系统被破坏C 重复建设严重D 以上都有
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