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多选题
专业技术人员创新团队的特点有（）
A

清晰的目标

B

相互的信任

C

良好的沟通

D

优秀的领导者

参考答案

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考题 以下不属于缺乏信任的专业技术人员创新团队的特点是()。 A、对别人报有不满和怨恨B、相互隐藏自己的缺点和错误C、不珍惜集体会议或其他可以进行团队协作的机会D、不愿为别人提供自己职责之外的帮助
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考题 以下不是有效的专业技术人员团队创新目标的特点是（）A、一致性B、不可衡量性C、责任性D、创造性和合作性
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考题 专业技术人员新技术创新团队可以帮助组织快速适应变化的环境，下列不属于专业技术人员新技术创新团队的特点是（）A、强调目标引导B、强化团队合力C、新技术创新团队成员优势互补，且强调个体创新D、具有鲜明的时代性
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考题 专业技术人员创新团队的特点有（）A、清晰的目标B、相互的信任C、良好的沟通D、优秀的领导者
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考题 专业技术人员创新团队协作取得良好效果的基本保证是（）A、有明确的共同愿景B、高效的沟通、良好的合作C、高效的员工D、高效的领导
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考题 专业技术人员创新团队必须善于进行（）。A、逻辑思维B、创新思维C、发散思维D、灵感
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考题 以下不属于专业技术人员创新团队目标特征的是（）A、一致性B、具体性C、责任性D、独立性
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考题 根据组织创新理论，专业技术人员是否有优秀的工作表现，应由专业技术人员负责。
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考题 专业技术人员创新能力的培养有哪些步骤？
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考题 专业技术人员内生动力有三个特点，分别是（）。A、自灭性B、自生性C、持续性D、创新性
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考题 专业技术人员实现创新需满足以下条件（）A、具有创新精神B、具备创新者的素质C、拥有优秀的团队D、拥有良好的资源条件
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考题 专业技术人员创新能力培养的实现路径有哪些？
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考题 专业技术人员实现创新的过程有哪些？（）A、产生灵感B、提出创新构想C、验证创新构想D、总结反馈
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考题 创新环境是指能够激发专业技术人员团队每个人创新意识、创新思维与（）的环境。A、开拓精神B、创新精神C、创新思想D、创造力
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考题 专业技术人员团队在合作创新时应该如何去营造和谐的创新环境（）A、把握市场需求B、了解行业技术环境C、建立团队创新激励机制D、建立组织支持机制
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考题 专业技术人员创新团队合作存在的障碍有（）A、缺乏信任B、害怕冲突C、缺少投入D、逃避责任
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考题 专业技术人员创新团队目标具有哪些特征（）A、一致性B、具体性C、责任性D、合作性
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考题 单选题专业技术人员新技术创新团队可以帮助组织快速适应变化的环境，下列不属于专业技术人员新技术创新团队的特点是（）A 强调目标引导B 强化团队合力C 新技术创新团队成员优势互补，且强调个体创新D 具有鲜明的时代性
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考题 多选题专业技术人员实现创新需满足以下条件（）A具有创新精神B具备创新者的素质C拥有优秀的团队D拥有良好的资源条件
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考题 多选题专业技术人员创新团队目标具有哪些特征（）A一致性B具体性C责任性D合作性
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考题 单选题以下不是有效的专业技术人员团队创新目标的特点是（）A 一致性B 不可衡量性C 责任性D 创造性和合作性
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考题 单选题创新环境是指能够激发专业技术人员团队每个人创新意识、创新思维与（）的环境。A 开拓精神B 创新精神C 创新思想D 创造力
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考题 单选题专业技术人员创新团队合作存在的障碍有（）A 缺乏信任B 害怕冲突C 缺少投入D 逃避责任
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考题 单选题专业技术人员创新团队必须善于进行（）。A 逻辑思维B 创新思维C 发散思维D 灵感
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考题 单选题专业技术人员创新团队协作取得良好效果的基本保证是（）A 有明确的共同愿景B 高效的沟通、良好的合作C 高效的员工D 高效的领导
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考题 多选题专业技术人员团队在合作创新时应该如何去营造和谐的创新环境（）A把握市场需求B了解行业技术环境C建立团队创新激励机制D建立组织支持机制
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考题 多选题以下属于缺乏信任的专业技术人员创新团队的特点是（）A对别人报有不满和怨恨B相互隐藏自己的缺点和错误C不珍惜集体会议或其他可以进行团队协作的机会D不愿为别人提供自己职责之外的帮助
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