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单选题
某企业规定员工每天售出200份产品就能得到底薪80元，若业绩超过200份以上，则超出部分每份可得0.5元，小李今天共售出产品320份，则他今天的收入为（ ）。
A
128元
B
140元
C
160元
D
260元
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考题
某企业规定员工每天售出200份产品就能得到底薪80元，若业绩超过200份以上，则超出部分每份可得0．5元，小张今天共售出产品320份。则他今天的收人为( )元。A．128B．140C．160D．260
考题
某企业规定，员工每天售出200份产品就能得到底薪80元，若业绩超过200份，则超出部分每份可得0．5元，小李今天共售出产品320份。则他今天的收人为（ ）元。A．128B．140C．160D．260
考题
乙工业企业销售产品每件230元，若客户购买达到100件及以上的，可得到20元／件的商业折扣。某客户2010年12月10日购买该企业产品200件，则乙工业企业因该项销售应确认的收入为（ ）元。A．40000B．45000C．46000D．42000
考题
某商品的进货单价为80元，销售单价为100元，每天可售出120件。已知销售单价每降低1元，每天可多售出20件。若要实现该商品的销售利润最大化，则销售单价应降低的金额是A.5元
B.6元
C.7元
D.8元
考题
某企业规定员工每天售出200份产品就能得到底薪80元，若业绩超过200份以上，则超出部分每份可得0.5元，小李今天共售出产品320份，则他今天的收入为（）。
A.128元 B.140元 C.160元 D.260元
考题
(2015年11月)某企业规定员工每天售出200份产品就能得到底薪120元，若业绩超过200份以上，则超出部分每份可得0．5元，小王今天共售出产品320份。则他的日工资为（ ）。
A.100元
B.160元
C.180元
D.200元
考题
某企业规定员工每天售出200份产品就能得到底薪120元，若业绩超过200份以上，则超出部分每份可得0．5元，小王今天共售出产品320份。则他的日工资为（ ）。
A.100元
B.160元
C.180元
D.200元
考题
根据最新房源联卖规则，现有两套房源A、B签约，德佑房源A出房价450万，链胜房源B出房价395万，报价3.5%，关于费率，下列说法正确的是？（）A、德佑经纪人小王售出房源A若成交费率2.3%，按照2%费率向德佑房源方分配业绩。B、链胜经纪人小林售出房源B若成交费率2.8%，按照2.5%费率向链胜房源方分配业绩。C、德佑经纪人小王售出房源A若成交费率1.8%，按照2%费率向德佑房源方分配业绩D、链胜经纪人小林售出房源B若成交费率2.3%，按照2.5%费率向链胜房源方分配业绩。
考题
规定每日住院金额，例如300元，即（）。A、住院期间内的任何一天若超出此金额，超出部分自理B、住院期间内每天的平均数不得超过此金额，超出部分自理C、不论住院期间花费多少，每天按此补偿D、住院期间的补偿限额
考题
某企业规定员工每天售出200份产品就能得到底薪80元，若业绩超过200份以上，则超出部分每份可得0.5元，小李今天共售出产品320份，则他今天的收入为（ ）。A、128元B、140元C、160元D、260元
考题
企业上年度售出的产品，于本年度发生销售退回，若上年度的会计报表已报出，则应（）A、冲减销售退回当月的销售收入B、冲减产品售出当月的销售收入C、调整报告年度会计报表的销售收入D、不作处理
考题
单选题某企业规定员工每天售出200份产品就能得到底薪80元，若业绩超过200份以上，则超出部分每份可得0.5元，小李今天共售出产品320份。则他今天收入为（ ）。[2013年11月四级真题]A
128元B
140元C
160元D
260元
考题
单选题乙工业企业销售产品每件230元，若客户购买达到100件及以上的，可得到20元/件的商业折扣。某客户2010年12月10日购买该企业产品200件，则乙工业企业因该项销售应确认的收入为（）元。A
40000B
45000C
46000D
42000
考题
多选题在企业里为什么要对商品进行售价控制（）？A管控可以超出定价的范围B降低商品成本C避免业务为提高业绩低价售出商品D以上皆是
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