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判断题
领导干部考核形成的结论性材料，可不存入干部人事档案。（）
A

对

B

错

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更多 “判断题领导干部考核形成的结论性材料，可不存入干部人事档案。（）A 对B 错” 相关考题
考题 根据《党政领导干部考核工作条例》的规定,对领导干部的考核分为四个等次,不包括()。 A、优秀B、称职C、基本称职D、较差
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考题 根据《党政领导干部考核工作条例》的规定,对党政领导班子和领导干部不包括()。 A、平时考核B、年度考核C、专项考核D、季度考核
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考题 依据国家档案局第8号令，以下应列入本机关永久保管的文书档案有()。A、职工录用、转正、定级、辞职材料B、干部调资、退休、死亡材料C、公务员考核、职称评审材料D、领导干部任免材料E、一般干部任免
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考题 中央管理的领导班子和领导干部当年开展专项学习教育活动或换届考察、巡视的，可不再重复进行年度考核，根据年度工作情况，综合运用专项活动督导以及换届考察、巡视等成果形成年度考核意见。( )
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考题 下列关于领导干部年度考核的说法,不正确的是()。 A.本年度内病、事假累计超过半年的领导干部，不参加年度考核B.各级党委(党组)每年可以选定部分领导班子和领导干部进行重点考核C.一般在每年年末或者次年年初组织开展D.担任多项职务的领导干部，应当对其承担的所有工作进行分别考核
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考题 纪检监察机关(机构)应安排(),持本人有效工作证件,查阅、调取领导干部个人有关事项报告、干部人事档案、干部职务任免文件等相关材料。 A.2名正式干部B.1名正式干部和1名上挂干部C.2名以上均为党员的正式干部D.2名借用干部
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考题 干部人事档案工作机构的职责不包括:( ) A、负责干部人事档案的查(借)阅、档案信息研究等利用工作，组织开展干部人事档案审核工作B、配合有关方面调查涉及干部人事档案的违规违纪违法行为C、指导和监督检查下级单位干部人事档案工作D、会同组织部考核并决定干部的晋升
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考题 各级党政机关、国有企事业单位和其他组织及个人应当按照各自职责,共同做好干部人事档案内容建设,具体包括:( ) A、中央组织部会同有关部门统一明确归档材料的内容填写、格式规范等要求B、各级党政机关、国有企事业单位和其他组织应当按照要求制发材料C、干部本人和材料形成部门必须如实、规范填写材料D、材料形成部门应当按照相关规定审核材料，在材料形成后2个月内主动向相应的干部人事档案工作机构移交
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考题 根据《党政领导干部考核工作条例》规定,党政领导班子和领导干部考核方式主要包括( )。 A、平时考核B、年度考核C、专项考核D、任期考核
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考题 组织部门应当将问责决定材料归入被问责领导干部的人事档案,并报上一级组织部门备案。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 ()必须如实、规范填写干部人事档案材料。 A.干部自己B.干部本人和所属部门C.干部本人和材料形成部门D.干部所属单位
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考题 对受到“两个责任”追究的情况应当载入干部个人人事档案，作为对领导干部（）的重要依据。A、业绩评定B、奖励惩处C、选拔任用D、绩效考核
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考题 简要回答在干部人事档案材料收集归档工作中，干部人事档案材料形成部门、干部人事档案工作人员和干部本人必须严格执行并遵守哪些纪律？
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考题 对真抓实干、社会治安综合治理工作成绩突出的地方、部门和单位的党政主要领导干部和分管领导干部，应当按照有关规定给予表彰和嘉奖。对受到嘉奖的领导干部，应当将有关材料存入本人档案。
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考题 培养和强化领导干部法治思维的保障机制有（）A、完善领导干部学习培训制度B、完善领导干部考核任用制度C、建立和完善领导干部终身问责制度D、完善政务公开制度
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考题 精神文明建设绩效纳入（）的考核内容，创建文明城市形成长效管理机制。A、党政班子和党政干部B、领导班子和领导干部C、各级领导和各级干部D、主要领导和领导干部
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考题 干部人事档案材料字迹应当符合档案保护要求。
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考题 人事档案管理部门应当建立（），及时掌握形成干部人事档案材料的信息，主动向干部人事档案材料形成部门、干部本人和其他有关方面收集干部人事档案材料。A、材料收集制度B、催交制度C、动态管理制度D、联系制度
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考题 为客观、公正地评价中层领导干部的素质及其履职履责情况，强化激励与约束机制，2011年颁布了（）A、各级领导干部经济责任考核细则B、中层领导干部经济责任考核细则C、干部经济责任考核细则D、中层领导干部经济安全责任考核细则
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考题 领导干部选拔、任用、考核的标准和方式，是领导干部素质建设的（）A、风向标B、标准C、准则
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考题 谈话函询材料应当存入（）。A、干部档案B、个人廉政档案C、人事档案D、领导干部个人事项申报材料
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考题 以下哪一项不是人事档案副本需包括的内容（）A、近期履历材料B、鉴定干部员工考核材料C、参加中国共产党、共青团及民主党派的材料D、奖励材料
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考题 以下哪样材料不必存入人事档案。（）A、干部任免文件B、干部任免审批表C、干部调动审批表D、转正审批表
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考题 以下哪件材料可视情况归入人事档案。（）A、年度考核登记表B、后备干部登记表C、干部任免审批表D、履历表
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考题 填空题领导干部考核形成的结论性材料，应当存入（）。
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考题 判断题“党政领导干部履行保密工作责任制情况，应当纳入领导班子和领导干部综合考核评价的内容”。在考核时间上，不可与干部考核同时进行。A 对B 错
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考题 单选题谈话函询材料应当存入（）。A 干部档案B 个人廉政档案C 人事档案D 领导干部个人事项申报材料
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