网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
单选题
下面关于价值观的说法不正确的是()
A
价值观会随着一个人的经历以及年纪的变化而产生变化
B
价值观没有对错之分,可以不用理会
C
价值观贯穿于整个人生,支配着人的行为、态度、信念、理想等
D
有了正确的价值观,我们就能对人生的意义、生命的价值做出合理的判断,并了解客观自我的生存意义,可以在此基础上进行自我定向、自我设计,找到正确、科学的自我发展、自我实现的道路
参考答案
参考解析
解析:
暂无解析
更多 “单选题下面关于价值观的说法不正确的是()A 价值观会随着一个人的经历以及年纪的变化而产生变化B 价值观没有对错之分,可以不用理会C 价值观贯穿于整个人生,支配着人的行为、态度、信念、理想等D 有了正确的价值观,我们就能对人生的意义、生命的价值做出合理的判断,并了解客观自我的生存意义,可以在此基础上进行自我定向、自我设计,找到正确、科学的自我发展、自我实现的道路” 相关考题
考题
关于企业价值观的特征,下列说法不正确的是()。A.企业价值观是自发产生的B.企业价值观是企业所有员工或大多数员工共同持有的精神品格C.企业价值观是企业长期发展而积淀的产物D.企业价值观对企业员工具有持久的精神支撑力
考题
以下关于理财价值观的说法.不正确的有( )。A.后享受型理财价值观的理财目标是退休规划B.先享受型理财价值观的理财目标是目前消费C.以子女为中心型理财价值观的理财目标是购房规划D.购房型理财价值观的理财目标是购房规划
考题
以下关于理财价值观的说法,不正确的有( )。
A、后享受型理财价值观的理财目标是退休规划
B、先享受型理财价值观的理财目标是目前消费
C、以子女为中心型理财价值观的理财目标是购房规划
D、购房型理财价值观的理财目标是购房规划
考题
关于企业价值观作用的说法不正确的是()。A、企业价值观对企业经营管理有导向作用B、企业价值观对企业的生存与发展有精神支持作用C、企业价值观对员工提高科学文化素质和技术技能有推动作用D、企业价值观对对企业职工具有潜能释放作用
考题
关于企业价值观的设计,以下说法不正确的是()。A、根据最高目标,初步提出核心价值观B、依据核心价值观,酝酿整个价值观体系C、协调企业文化各层次的要素D、无需进行反复修改E、无需征求员工意见
考题
关于组织价值观,说法不正确的是()。A、组织的价值观不能规划出组织的愿景B、组织的目标决定了组织的核心价值观C、组织的价值观有助于界定员工的行为规范D、组织拥有的一套约束自身行为的价值标准或行为理念就是组织的价值观
考题
关于企业价值观的特征,下列说法不正确的是()。A、企业价值观是自发产生的B、企业价值观是企业所有员工或大多数员工共同持有的精神品格C、企业价值观是企业长期发展而积淀的产物D、企业价值观对企业员工具有持久的精神支撑力
考题
以下关于企业价值观特征的说法,不正确的是()。A、企业价值观是自发产生的B、企业价值观是企业所有员工或大多数员工共同持有的精神品格C、企业价值观是企业文化的核心D、企业价值观对企业员工具有持久的精神支撑力
考题
多选题关于企业价值观的设计,以下说法不正确的是()。A根据最高目标,初步提出核心价值观B依据核心价值观,酝酿整个价值观体系C协调企业文化各层次的要素D无需进行反复修改E无需征求员工意见
考题
单选题关于组织价值观,说法不正确的是()。A
组织的价值观不能规划出组织的愿景B
组织的目标决定了组织的核心价值观C
组织的价值观有助于界定员工的行为规范D
组织拥有的一套约束自身行为的价值标准或行为理念就是组织的价值观
热门标签
最新试卷