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单选题
具有“下级的主动性不易发挥、互通情报少、职能部门与直线部门易发生矛盾、权力过于依赖、不易授权”缺点的企业组织机构模式为()。
A

矩阵制

B

职能制

C

直线-职能制

D

直线制


参考答案

参考解析
解析: 本题考查道路运输企业组织机构中的直线-职能制模式。直线-职能制组织机构具有下级的主动性不易发挥、互通情报少、职能部门同直线部门之间容易发生矛盾,权力过于依赖、不易授权等特点。
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考题 职能部门与指挥部门易产生矛盾的监理组织形式是( )监理组织。A直线制B职能制 C直线职能制 职能部门与指挥部门易产生矛盾的监理组织形式是( )监理组织。A直线制B职能制C直线职能制D矩阵制

考题 员工接受职能部门和项目小组的双重领导,当工作发生差错时,不易分清责任。具有这种特点的组织结构形式是()。A:直线制 B:矩阵制 C:直线职能制 D:事业部制

考题 员工接受职能部门和项目小组双重领导,当工作发生差错时,不易分清责任。具有这种特点的组织结构形式是( )。A.直线制 B.矩阵制 C.直线职能制 D.事业部制

考题 在项目监理机构的组织形式中,()组织形式的职能部门与指挥部门易产生矛盾,信息传递路线长,不利于互通情报。A:直线职能制B:职能制C:直线制D:矩阵制

考题 具有“下级的主动性不易发挥、互通情报少、职能部门与直线部门易发生矛盾、权力过于依赖、不易授权”缺点的企业组织机构模式为()。A:矩阵制 B:职能制 C:直线一职能制 D:直线制

考题 在项目监理机构的组织形式中,职能部门与指挥部门易产生矛盾,信息传递路线长,不利于互通情报的组织形式是(  )。 A.直线职能制 B.职能制 C.直线制 D.矩阵制

考题 监理组织机构中,拥有职能部门的监理组织形式有(  )。 A.直线制和职能制 B.职能制和矩阵制 C.直线制和直线职能制 D.矩阵制和直线制

考题 关于直线职能制组织形式的说法,正确的是()。 A.直线职能制组织形式兼具职能制和矩阵制组织形式的特点 B.直线职能制与职能制组织形式的职能部门具有相同的管理职责与权力 C.直线职能制组织形式的直线指挥部门人员不接受职能部门的指令 D.直线职能制组织形式的信息传递路线短,有利于互通信息

考题 下列项目监理机构组织形式中,易造成职能部门对指挥部门指令矛盾的是()监理组织形式。 A.职能制 B.直线职能制 C.矩阵制 D.直线制

考题 关于直线职能制组织形式的说法,错误的是( )。  A.直线职能制组织形式兼具直线制和职能制组织形式的优点 B.直线职能制与职能制组织形式的职能部门具有相同的管理职能与权力 C.直线职能制组织形式的直线指挥部门人员不接受职能部门的直接指令 D.直线职能制组织形式的信息传递路线长,不利于互通消息

考题 关于直线职能制组织形式的说法,正确的是( )。 A、直线职能制组织形式兼具职能制和矩阵制组织形式的优点 B、直线职能制与职能制组织形式的职能部门具有相同的管理职能与权力 C、直线职能制组织形式的直线指挥部门人员不接受职能部门的直接指令 D、直线职能制组织形式的信息传递路线短,有利于互通消息

考题 下列工程项目管理组织机构形式中,下级执行者接受多方指令,容易造成矛盾的是( )。A.矩阵制和职能制 B.职能制和直线制 C.直线制和直线职能制 D.直线职能制和矩阵制

考题 职能部门与指挥部门之间容易产生矛盾的管理组织机构形式是()。A、职能制B、直线制C、矩阵制D、直线职能制

考题 职能部门与指挥部门易产生矛盾的监理组织形式是()监理组织。A、直线制B、职能制C、直线职能制D、矩阵制

考题 ()的缺点是职能部门与指挥部门易产生矛盾,信息传递路线长。A、直线制B、职能制C、直线职能制D、矩阵制

考题 直线职能制与直线职能参谋制的区别是()A、直线职能制中职能部门起参谋作用,直线职能参谋制中职能部门拥有职能职权B、直线职能制吸收了专业化好处,直线职能参谋职没有C、直线职能制职能部门沟通困难,直线职能参谋职沟通顺畅D、直线职能制授权不明确,直线职能参谋职授权明确

考题 职能部门与指挥部门易产生矛盾,这是()监理组织形式的特点。A、直线制B、职能制C、直线职能制D、矩阵制

考题 单选题“职能部门的人员是直线指挥人员的参谋,只能对下级部门进行业务指导,不能对下级部门直接进行指挥和发布命令” 的特征属于( )。A 直线制B 职能制C 矩阵制D 直线职能制

考题 单选题职能部门与指挥部门易产生矛盾,这是()监理组织形式的特点。A 直线制B 职能制C 直线职能制D 矩阵制

考题 单选题职能部门与指挥部门之间容易产生矛盾的管理组织机构形式是()。A 职能制B 直线制C 矩阵制D 直线职能制

考题 单选题职能部门与指挥部门易产生矛盾的监理组织形式是()监理组织。A 直线制B 职能制C 直线职能制D 矩阵制

考题 单选题()的缺点是职能部门与指挥部门易产生矛盾,信息传递路线长。A 直线制B 职能制C 直线职能制D 矩阵制

考题 单选题员工接受职能部门和项目小组的双重领导,当工作发生差错时,不易分清责任。具有这种特点的组织结构形式是()A 直线制B 矩阵制C 直线职能制D 事业部制

考题 单选题关于直线职能制组织形式的说法,正确的是()。A 直线职能制组织形式兼具职能制和矩阵制组织形式的特点B 直线职能制与职能制组织形式的职能部门具有相同的管理职责与权力C 直线职能制组织形式的直线指挥部门人员不接受职能部门的直接指令D 直线职能制组织形式的信息传递路线短,有利于互通信息

考题 单选题具有“下级的主动性不易发挥、互通情报少、职能部门与直线部门易发生矛盾、权力过于依赖、不易授权”缺点的企业组织机构模式为()。A 矩阵制B 职能制C 直线-职能制D 直线制

考题 单选题在()组织机构中,各级领导不直接指挥下级,而是指挥职能部门。A 职能制B 直线制C 直线职能制D 矩阵制

考题 多选题以下属于直线—职能制特点的是( )。A下级的主动性不易发挥B职能部门与直线部门易发生矛盾C不易授权D统一指挥E将集权化和分权化很好地结合起来

考题 单选题员工接受职能部门和项目小组的双重领导,当工作发生差错时,不易分清责任。具有这种特点的组织结构形式是(  )。[2010年真题]A 直线制B 矩阵制C 直线职能制D 事业部制