网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
单选题
培训课程开发可以通过分析()、分析企业人员素质需求等方面来选择课题。
A
企业扩大利润的需求
B
企业发展规划需求
C
预测企业进入市场的潜在需求
D
预测企业发展潜在需求
参考答案
参考解析
解析:
暂无解析
更多 “单选题培训课程开发可以通过分析()、分析企业人员素质需求等方面来选择课题。A 企业扩大利润的需求B 企业发展规划需求C 预测企业进入市场的潜在需求D 预测企业发展潜在需求” 相关考题
考题
企业在进行员工培训需求分析时,应该把()作为企业员工培训的目标。A:企业层面的培训需求分析
B:工作层面的培训需求分析
C:员工层面的培训需求分析
D:企业、工作和员工个人层面三方的共同需求区域
考题
市场需求预测是对需求现状进行分析与评估,对当前市场需求状况进行预测分析,不包括( )。A.评估市场竞争状况
B.估计潜在的市场需求量
C.估计区域市场潜在需求量
D.估计行业销售额和企业的市场占有率
考题
市场需求预测是对需求现状进行分析与评估,对当前市场需求状况进行预测分析,不包括()。A:评估市场竞争状况B:估计潜在的市场需求量C:估计区域市场潜在需求量D:估计行业销售额和企业的市场占有率
考题
()是根据企业发展需要,通过分析企业发展现状,从员工的角度出发,找出企业发展中所存在的差距或潜在能力,并以此确定培训目标,设计培训项目的方法.A、培训模式分析B、培训需求预测C、培训效果调研D、培训需求确定
考题
某企业想预测目前市场上产品甲的需求情况,他们通常以需求因素为基础,用公式来预测未来的需求。该企业的这种预测方法称为()。A、德尔斐法B、统计需求分析法C、时间-序列分法析D、前导指数分析法
考题
单选题()是根据企业发展需要,通过分析企业发展现状,从员工的角度出发,找出企业发展中所存在的差距或潜在能力,并以此确定培训目标,设计培训项目的方法.A
培训模式分析B
培训需求预测C
培训效果调研D
培训需求确定
考题
单选题企业在进行员工培训需求分析时,应该把( )作为企业员工培训的目标。A
企业层面的培训需求分析B
工作层面的培训需求分析C
员工层面的培训需求分析D
企业、工作、员工个人层面三方的共同需求分析
考题
单选题企业在进行员工培训需求分析时,应该把( )作为企业员工培训的目标。A
企业层面的培训需求分析B
工作层面的培训需求分析C
员工层面的培训需求分析D
企业、工作和员工个人层面三方的共同需求区域
考题
单选题市场需求预测是对需求现状进行分析与评估,对当前市场需求状况进行预测分析,不包括( )。A
评估市场竞争状况B
估计潜在的市场需求量C
估计区域市场潜在需求量D
估计行业销售额和企业的市场占有率
考题
单选题某企业想预测目前市场上产品甲的需求情况,他们通常以需求因素为基础,用公式来预测未来的需求。该企业的这种预测方法称为()。A
德尔斐法B
统计需求分析法C
时间-序列分法析D
前导指数分析法
考题
单选题某企业想预测目前市场上产品甲的需求情况,他们通常根据以往几年的市场需求状况来推测目前的市场需求。该企业的这种预测方法称为()。A
前导指数B
德尔菲法C
时间-序列法D
统计需求分析
考题
单选题企业在进行员工培训需求分析时,应该把( )作为企业员工培训的目标。A
企业层面的培训需求分析B
企业、工作和员工个人层面三方的共同需求C
工作层面的培训需求分析D
员工层面的培训需求分析
热门标签
最新试卷