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填空题
将某一职业分别列出若干单项能力，以单项能力作为模块单元进行培训，以不同的模块组合适应不同要求的培训计划。这种中学职业教育的教学模式是（）。

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更多 “填空题将某一职业分别列出若干单项能力，以单项能力作为模块单元进行培训，以不同的模块组合适应不同要求的培训计划。这种中学职业教育的教学模式是（）。” 相关考题
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考题 ()是对职业培训不正确的描述。A、职业培训产生的原因是为了适应经济和社会发展的需要。B、培训对象是要求就业和在职的劳动者C、职业培训必须通过学校教育才能完成D、职业培训以提高素质及职业能力为目的
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考题 石油职工的培训模式以()为依据,以()为核心。 A、培训要求;技能培训B、培训要求;管理能力C、专业知识;管理能力D、专业知识;技能培训
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考题 制定培训计划中的普遍性就是要求培训规划制定必须( )。A．适应不同的工作任务B．适应不同的员工需求C．适应不同的培训对象D．适应不同的培训范围E．适应不同的培训需要
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考题 不同培训模块中的培训内容可分为（ ）等基本类型。
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考题 根据培训范围的不同，培训可以分为单项培训和（）。 A.脱产培训 B.岗前培训 C.在岗培训 D.全员培训
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考题 制定培训规划中的普遍性就是要求培训规划制定必须（ ）。A.适应不同的工作任务 B.适应不同的环境要求 C.适应不同的培训对象 D.适应不同的培训范围 E.适应不同的培训需要
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考题 关于培训与开发规划，下列说法正确的有()。A:单项计划具有较强的操作性 B:远期培训规划以中高层管理人员或业务骨干等人才为规划重点 C:单项计划设有特定的时间安排 D:年度培训计划不可单独出现 E:远期培训规划的培训内容较为详细
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考题 年度培训计划构成的模块包括()。A:封面模块 B:目录模块 C:计划概要模块 D:主体计划模块 E:附录模块
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考题 制定培训规划中的普遍性就是要求培训规划制定必须（）。A:适应不同的工作任务 B:适应不同的员工要求 C:适应不同的培训对象 D:适应不同的培训范围 E:适应不同的培训需要
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考题 根据范围的不同，员工培训可以分为（ ） A.岗前培训 B.企业内培训 C.全员培训 D.企业外培训 E.单项培训
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考题 当代主要职业教育课程模式有（）。A、“三段式”课程模式B、能力本位课程模式C、模块式职业技能培训课程模式D、实践导向的职业教育课程模式
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考题 LTU是LTG的逻辑单元，它包括不同的模块以完成特殊的任务，请列出四种可能的模块类型，并简述它们的功能。
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考题 业主可以将单项工程或不同专业工程分别进行招标。
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考题 中央和地方政府、国家认可的雇主培训机构作为公共职业培训机构，共实施三种不同类型的培训，分别是初级培训、提高培训和职业能力再开发培训。
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考题 关于培训计划论述正确的是（）A、制定培训计划是培训工作发展的重要手段B、综合培训计划一般是年度培训计划C、单项培训计划是综合培训计划的基础D、综合培训计划是单项培训计划制定的指导性文件
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考题 《师徒合同》实施过程中，班组负责根据教学计划、培训内容、培训模块安排师傅，分模块有序进行培训，确保按期完成培训工作。
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考题 将某一职业分别列出若干单项能力，以单项能力作为模块单元进行培训，以不同的模块组合适应不同要求的培训计划。这种中学职业教育的教学模式是（）。
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考题 判断题中央和地方政府、国家认可的雇主培训机构作为公共职业培训机构，共实施三种不同类型的培训，分别是初级培训、提高培训和职业能力再开发培训。A 对B 错
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考题 多选题当代主要职业教育课程模式有（）。A“三段式”课程模式B能力本位课程模式C模块式职业技能培训课程模式D实践导向的职业教育课程模式
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考题 多选题关于培训计划论述正确的是（）A制定培训计划是培训工作发展的重要手段B综合培训计划一般是年度培训计划C单项培训计划是综合培训计划的基础D综合培训计划是单项培训计划制定的指导性文件
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考题 单选题针对某一次培训活动或某个培训项目所做的计划是 ( )A 单项培训计划B 年终培训计划C 中长期培训计划D 年度培训训计划
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考题 单选题培训课程开发必须以（）核心，确保各项能力目标有相应的课程或课程模块。A 职业能力B 技能训练C 实操性D 灵活性
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考题 填空题能力本位的中学职业教育教学模式以（）为教学目标。
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考题 单选题石油职工的培训模式以（）为依据，以（）为核心。A 培训要求；技能培训B 培训要求；管理能力C 专业知识；管理能力D 专业知识；技能培训
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