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工资一般不包括()

  • A、计时工资
  • B、计件工资
  • C、奖金、津贴
  • D、利润分红

参考答案

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考题 经营者年薪制的构成一般不包括( )。A.可变工资B.浮动工资C.提成工资D.固定工资

考题 工作描述中一般不包括( ) 。A.工资等级B.工作职责C.具体工作内容D.工作关系

考题 结构工资制不包括下列哪项?A、基础工资B、年功工资C、浮动工资D、绩效工资

考题 工资、薪金所得,不包括()。A:工资 B:薪金 C:津贴 D:兼职收入

考题 饭店的薪酬构成一般不包括 )A.提成 B.工资 C.奖金 D.津贴

考题 结构工资制的基本构成不包括()。A:基础工资 B:岗位工资 C:效益工资 D:奖励工资

考题 确定最低工资标准一般考虑的因素不包括() A、住房公积金 B、职工平均工资 C、经济发展水平 D、就业率

考题 工资不包括()A、加班加点工资B、基本工资C、奖金D、津贴

考题 《江苏省工资支付条例》规定的工资不包括奖金。

考题 最低工资不包括()。A、奖金B、计件工资C、计时工资D、高温补贴

考题 根据《最低工资规定》计算最低工资标准不包括().A、计件工资B、加班工资C、计时工资D、提成工资

考题 涨工资一般不包括福利部分。

考题 经营者年薪制度的构成一般不包括()。A、可变工资B、浮动工资C、提成工资D、固定工资

考题 补贴一般不包括()。A、为保证员工工资水平不受物价上涨或变动影响而支付的各种补贴B、加班加点工资C、附加工资、保留工资D、绩效工资

考题 工资一般由四个部分组成,其中不包括()A、绩效工资B、工龄工资C、岗位工资D、学历工资

考题 同一企业内不同薪酬等级的员工薪酬构成项目也可以有所不同。企业的普通工人的工资体系中一般不包括()。A、基本工资B、岗位工资C、奖金D、职务津贴E、股票期权

考题 计时工资不包括()。A、小时工资制B、日工资制C、月度工资制D、周工资制

考题 计税工资一般不包括五险一金。

考题 单选题工资一般不包括()A 计时工资B 计件工资C 奖金、津贴D 利润分红

考题 多选题同一企业内不同薪酬等级的员工薪酬构成项目也可以有所不同。企业的普通工人的工资体系中一般不包括()。A基本工资B岗位工资C奖金D职务津贴E股票期权

考题 单选题在公司的规章制度中一般不包括对()的规定。A 休假B 办公用品使用C 考勤D 工资

考题 单选题工资一般由四个部分组成,其中不包括()A 绩效工资B 工龄工资C 岗位工资D 学历工资

考题 判断题涨工资一般不包括福利部分。A 对B 错

考题 单选题基本薪酬不包括( )。A 基本工资B 年功工资C 固定工资D 技能工资

考题 单选题补贴一般不包括()。A 为保证员工工资水平不受物价上涨或变动影响而支付的各种补贴B 加班加点工资C 附加工资、保留工资D 绩效工资

考题 判断题计税工资一般不包括五险一金。A 对B 错

考题 单选题经营者年薪制度的构成一般不包括()。A 可变工资B 浮动工资C 提成工资D 固定工资