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人力需求预测的程序从（）开始。

  • A、核查企业内部人员现状 
  • B、估算各职能部门活动的总理 
  • C、预测组织未来的生产经营状况 
  • D、确定各职能及各职能内不同层次类别人员的工作负荷

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考题 人力资源需求预测的程序
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考题 单选题人力需求预测的程序从（）开始。A 核查企业内部人员现状B 估算各职能部门活动的总理C 预测组织未来的生产经营状况D 确定各职能及各职能内不同层次类别人员的工作负荷
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