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企业员工培训的主要形式是( )

A.脱产培训

B.工作轮换

C.业余学习

D.在职培训


参考答案

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考题 培训的形式分类为()。A、脱产培训B、在职培训C、学徒培训D、业余学习E、终身学习

考题 员工培训的形式有()。A、脱产培训B、在职培训C、学徒培训D、业余学习E、终身培训

考题 ()可以减轻员工入职前的心理压力。A、在职培训B、职前教育C、脱产培训D、业余学习

考题 将培训员工划分为在职培训和脱产培训两种的是按()来划分。。 A.培训与工作关系B.培训的层次C.培训的组织形式D.培训的对象

考题 证券营业部员工培训的形式有( )。A.职前培训B.在职培训C.自学D.脱产学习

考题 培训开发按照培训形式划分可以分为在职培训和()。A.军训B.脱产培训C.技术培训D.新员工培训

考题 新员工培训的形式有()。A.导入培训B.在职培训C.离岗培训D.工作轮换

考题 23、新员工培训的形式有()。A.导入培训B.在职培训C.离岗培训D.工作轮换

考题 14.员工培训的形式按照员工在培训时的工作状态分类有在职培训、脱产培训和()A.文化技术培训B.半脱产培训C.学历培训D.职务培训