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由于各种因素影响，人们对于激励做出的反应存在很大差异，因此在现实中激励是一个复杂的问题，它受到许多因素的影响，是一个非常个性化和情景性的管理问题。()
参考答案
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考题
员工激励的特点包括（ ） 。A 、 任何一种激励方法都不是万能的
B 、 激励不一定达到满意效果
C 、 员工做出相应反应需要一定时间
D 、 激励会产生直接反应
E 、 员工会马上对激励做出反应
考题
【单选题】下列说法不正确的是（)。A．人的工作效率不仅取决于能力,还受到激励水平的影响B．理性人通过比较成本和收益做出决策后,当激励引起成本或者收益变动时,他们行为不再改变C．不同的激励会引起人们行为的差异D．环境激励、组织激励等
考题
12、当经济学家们说人们会对激励做出反应时，其含义是（）。A．对正向的激励做出反应，不会对负向的激励做出反应B．如果人们犯过错误，他们将不再犯同样的错误C．当人们面对难题时会做出快速反应D．当参加一种活动的利益增加时，人们会更多地参与该项活动
考题
3、（）指利用人们对于成就感的追求来激发人们的工作积极性。A．工作激励B．环境激励C．成果激励D．目标激励
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