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管理层认识差距的产生原因可能有()。
A.管理层从市场调研和需求分析中得到的信息不准确
B.管理层从市场调研和需求中得到的信息准确,但理解不正确
C.服务企业内部机构重叠,组织层次过多,影响或歪曲了与顾客直接接触的一线员工向管理层的信息传递
D.企业与顾客接触的一线员工向上传递给管理层的信息不准确或没有信息传递
参考答案
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考题
在服务质量差距模型中,产生管理者认识差距的主要原因有( )A.服务人员招聘不当B.采用市场抽样调查时所选择的样本缺乏代表性C.企业将管理重点放在节约成本上,缺乏全面的服务质量管理D.管理层次太多,致使信息沟通不畅E.夸大的广告宣传
考题
服务质量差距模型中,产生差距1(即企业对顾客期望缺乏准确的了解)的主要原因是()。A:市场调研不充分
B:缺乏系统的服务设计
C:缺乏必要的市场细分
D:在广告和人员促销过程中宣传过度
E:企业前台人员与管理层沟通不够
考题
服务质量差距模型中,产生差距1 (即企业对顾客期望缺乏准确的了解)的主要原因是()。
A.市场调研不充分
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C.缺乏必要的市场细分
D.在广告和人员促销过程中宣传过度
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