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劳动法的立法目的是()。

A.为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系、建立和维护适用于社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步

B.确定国家劳动卫生的行政机关的组织、职权范围

C.确定国家劳动卫生的行政机关的组织

D.确定国家劳动卫生的行政机关的职权范围


参考答案

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考题 1922年由中国共产党提出了《劳动立法原则》,制定了(),从而揭开了我国无产阶级争取劳动立法斗争的序幕。 A、《劳动法》B、《劳动法大纲》C、《劳动立法》D、《劳动者法》

考题 保护用人单位的合法权益是我国劳动法的立法目的所在。( )

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考题 关于《劳动法》的说法,正确的是()。 A.《劳动法》的调整对象主要是劳动关系及与其密切相关的其他社会关系 B.保护劳动者合法权益是《劳动法》的立法目的之 C.劳务关系属于《劳动法》的调整对象 D.农业劳动者不适用《劳动法》 E.国家机关不是《劳动法》规定的用人单位

考题 关于《劳动法》的说法,正确的是(  )。A.《劳动法》的调整对象主要是劳动关系及与其密切相关的其他社会关系 B.保护劳动者的合法权益是《劳动法》的立法目的之一 C.劳务关系属于《劳动法》的调整对象 D.农业劳动者不适用《劳动法》 E.国家机关不是《劳动法》规定的用人单位

考题 劳动法律渊源具有的含义是( )。 A.对劳动法产生决定性影响的所有因素都属于法律渊源 B.对法律适用者有约束力的规范才是法律渊源 C.立法本身并不是法的目的、法的实施 D.劳动法的渊源就是由国家制定认可的劳动法律规范的表现 E.法的表现形式

考题 劳动法基本原则对劳动法()都起到指导作用,是确定劳动法律规范的依据。A.立法B.司法C.执法D.守法

考题 1、下列关于劳动法的说法哪一项是错误的?()A.就立法目的而言,劳动法是保护劳动者合法权益、促进劳动关系和谐稳定的法。B.就主要调整范围而言,劳动法是规范劳动关系的法。C.就基本内容而言,劳动法是主要包括就业促进、劳动合同、集体劳动关系、劳动基准、劳动监察、劳动争议处理等方面法律规范的法。D.劳动法仅调节劳动关系。

考题 222、劳动法基本原则对劳动法()都起到指导作用,是确定劳动法律规范的依据。A.立法B.司法C.执法D.守法