企业活力不足、企业税负过重,导致企业的回报率低下,意味着分配给劳动者的报酬偏低。( ) 此题为判断题(对，错)。

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企业活力不足、企业税负过重,导致企业的回报率低下,意味着分配给劳动者的报酬偏低。( )

此题为判断题(对，错)。

参考答案

考题加工生产企业的准入门槛偏低;企业( )程度不高;中小企业的人员素质不高，管理水平低下

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考题目前,我国民营企业,上行发展面临的困境不包括()。 A、税负过重B、行业禁入C、融资难D、规模小

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考题 J Martin的实体分析导致企业的重组问题，它意味着：A．企业过程和企业机构改变B．重新设计企业信息系统C．重组数据库D．重组企业模型

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考题 James Martin的实体分析导致企业的重组问题，它意味着A．企业过程和企业机构改变B．重新设计企业信息系统C．重组数据库D．重组企业模型

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考题当一个企业处在规模递增的生产阶段时，一定意味着该企业不会出现要素边际报酬递减。()

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考题在通信资费管制中，合理报酬定价中的报酬率指的是（）。A.企业的平均利润率 B.企业的投资回报率 C.企业固定资产的报酬率 D.企业流动资产的报酬率

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考题在实践中，企业将流动比率保持在2:1左右是最为适宜的，该比率偏低则意味着企业的短期偿债能力一定存在问题。

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考题在现实世界中，我们观察到许多企业家非常有钱，这意味着企业家才能的报酬非常高。

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考题企业应当以法定货币形式支付劳动者的各种劳动报酬＞

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