构成团队建设的活动包括目标设置、通过角色分析明确成员各自的角色和责任、团队过程分析和()A、工作的重新设计B、团队成员之间人际关系的发展C、社会责任感的培养D、团队组织的发展

题目内容（请给出正确答案）

构成团队建设的活动包括目标设置、通过角色分析明确成员各自的角色和责任、团队过程分析和()

A、工作的重新设计

B、团队成员之间人际关系的发展

C、社会责任感的培养

D、团队组织的发展

参考答案

考题团队开发所用的工具和技术包括以下所有,除了:() A、团队建设活动B、常规管理技能C、角色和责任指定D、奖励和表扬系统

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考题由于团队建设的内容和要求不同,故可以通过不同的方式来实现。比较常用的团队建设的方式或模式有:___。 A.人际模式B.目标建立模式C.问题分析模式D.角色分析模式

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考题下面属于团队建设的要点的是()。 A、相互信任的文化B、明确团队使命和目标C、培养团队精神D、确定角色、各司其职

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考题怎样构建团队的组织建设（）A．有明确的规章制度B．B 清晰的角色，有效团队的成员必须在清楚的组织架构中有清晰的角色定位和分工，团队成员应清楚了解自己的定位与责任C．C 制定可视化的长期和短期目标D．严格的纪律

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考题团队的特征是明确的目标导向、恰当的角色搭配和（）。

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考题 32、怎样构建团队的组织建设（）A．有明确的规章制度B．B 清晰的角色，有效团队的成员必须在清楚的组织架构中有清晰的角色定位和分工，团队成员应清楚了解自己的定位与责任C．C 制定可视化的长期和短期目标D．严格的纪律

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考题 5、团队建设中一般考虑的活动包括A．目标设置B．团队成员间人际关系的开发C．明确每个成员的特长和性格D．角色分析以及团队过程的分析

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考题 5、5.怎样构建团队的组织建设A．有明确的规章制度B．清晰的角色，有效团队的成员必须在清楚的组织架构中有清晰的角色定位和分工，团队成员应清楚了解自己的定位与责任C．制定可视化的长期和短期目标D．严格的纪律

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考题 9、下列关于打造高绩效团队的说法中，不正确的是（）。A．注重培养团队成员不同的心智模式B．对于工作团队来说，团队规模越大，团队绩效越高C．在打造高绩效团队时，应尽可能做到团队目标的共享与融合D．在团队建设中，明确团队成员的角色设置

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