人力资源需求的影响因素不包括（）。A．企业外部环境B．企业内部环境C．管理者个人偏好D．人力资源自身

题目内容（请给出正确答案）

人力资源需求的影响因素不包括（）。

A．企业外部环境

B．企业内部环境

C．管理者个人偏好

D．人力资源自身

参考答案

考题影响企业人力资源管理的外部环境因素不包括( )．A．劳动力市场的结构B．企业文化氛围的营造C．劳动者的择业意识D．竞争对手的人力资源情况

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考题人力资源需求的影响因素大体分为（）三类。A．企业外部环境B．企业内部环境C．人力资源自身状况D．人力资源发展状况E．国家经济政策

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考题企业制订人力资源规划的“硬约束”是指( )。A．企业内部信息B．外部环境信息C．人力资源现状D．员工使用情况

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考题进行人力资源需求预测时除了需要考虑企业内部因素之外，还需考虑外部环境因素。()

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考题影响企业人力资源管理的外部环境因素不包括（）。A．劳动力市场的结构B．企业文化氛围的营造C．劳动者的择业意识D．竞争对手的人力资源情况

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考题下列关于外部环境因素对组织人力资源策略的影响陈述不正确的是（）。A．外部环境因素直接影响组织人力资源策略的内容和实施方式B．外部环境因素直接影响组织的人力资源战略C．外部环境因素间接影响组织人力资源策略D．除了社会、政治、法律、经济以外，其他的外部环境因素也会对政治的人力资源策略产生影响

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考题企业人力资源规划的外部环境不包括（　　）。A.经济形势 B.人口环境 C.企业行业特征 D.文化法律等因素

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考题【单选题】人力资源需求的影响因素不包括（)。A．企业外部环境B．企业内部环境C．管理者个人偏好D．人力资源自身

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考题 12、战略决策影响因素不包括（）。A．企业文化价值观B．企业人力资源状况C．外部环境压力D．决策者因素

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