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关于封闭式提问描述不正确的是()

  • A、引导学员思考某些问题
  • B、促使讨论沿着正常轨道进行
  • C、通过提供几种选择减轻答题者的压力
  • D、封闭式提问不适宜成年人培训

参考答案

更多 “关于封闭式提问描述不正确的是()A、引导学员思考某些问题B、促使讨论沿着正常轨道进行C、通过提供几种选择减轻答题者的压力D、封闭式提问不适宜成年人培训” 相关考题
考题 封闭式提问则更多的用于对于患者阐述内容的确认,以下哪一项对于封闭式提问是不正确的?() A.“您刚才描述的是这样么?”是一句封闭式提问B.“您看我们是否解决了今天您开始提出的希望我们解决的所有问题?”是一句封闭式提问C.为了保证信息收集的完整性,不建议使用封闭式提问D.在访谈结束时用于确认是否存在遗留问题

考题 是鼓励应聘者从不同角度思考问题,发挥应聘者的想象力,以探求其态度和观点.A.假设式提问B.重复式提问C.确认式提问D.封闭式提问

考题 ( )提问是鼓励应聘者从不同角度思考问题的面试提问方式。A.开放式 B.封闭式 C.清单式 D.假设式

考题 鼓励应聘者在众多选项中进行优先选择的面试提问方式是( )。A.开放式提问 B.封闭式提问 C.清单式提问 D.假设式提问

考题 ( )提问是鼓励应聘者从不同角度思考问题的面试提问方式。A:开放式B:封闭式C:清单式D:假设式

考题 ( )鼓励应聘者从不同角度思考问题。A:举例式提问B:封闭式提问C:假设式提问D:开放式提问

考题 (  )鼓励应聘者从不同角度思考问题。A.举例式提问 B.封闭式提问 C.假设式提问 D.开放式提问

考题 ()是鼓励应聘者从不同角度思考问题。A:举例式提问 B:封闭式提问 C:假设式提问 D:开放式提问

考题 (  )是鼓励应聘者从不同角度思考问题。 A.举例式提问 B.封闭式提问 C.假设式提问 D.开放式提问

考题 鼓励应聘者在众多选项中进行优先选择的面试提问方式是()。A:开放式提问 B:封闭式提问 C:清单式提问 D:假设式提问

考题 咨询师与求助者讨论会谈目标时,应多用()。 A.多重提问 B.封闭式提问 C.多重选择性提问 D.开放式提问

考题 在礼宾服务中想多了解客人的真实想法或咨询问题,就多采用()A、封闭式提问B、选择性提问C、开放式提问D、引导式提问

考题 治疗师使用一些暗示性语言,试图影响、改变患者的思维方向,引导患者向正向的、积极地解决方法思考的提问方式称为()A、例外提问B、奇迹提问C、循环提问D、预设性提问E、封闭式提问

考题 ()是鼓励应聘者从不同角度思考问题,发挥应聘者的想象力,以探求其态度和观点。A、假设式提问B、重复式提问C、确认式提问D、封闭式提问

考题 咨询师与求助者讨论会谈目标时,应多用()。A、多重提问B、封闭式提问C、多重选择性提问D、开放式提问

考题 需要进一步澄清事实、缩小讨论范围或集中探讨某些特定问题的时候,可以适当采用封闭式提问。

考题 “提问”是常用的咨询技巧,包括哪几种()A、开放式提问B、封闭式提问C、引导式提问D、质询式提问

考题 在漏斗式提问中,在开始提问的阶段要多问()问题。A、开放式B、封闭式C、保险式D、引导式

考题 问题“你是看到广告还是朋友推荐来的?”这是()提问。A、开放性提问B、引导性提问C、深入性提问D、封闭式提问

考题 提问的方式有哪些()A、开放式问题B、封闭式问题C、选择性的提问D、推测性的提问E、引导性的提问

考题 面试所提问题的类型主要有()A、封闭式问题B、开放式问题C、假设式问题D、压力式问题E、引导式问题

考题 多选题提问的方式有哪些()A开放式问题B封闭式问题C选择性的提问D推测性的提问E引导性的提问

考题 单选题问题“你是看到广告还是朋友推荐来的?”这是()提问。A 开放性提问B 引导性提问C 深入性提问D 封闭式提问

考题 单选题(),引导来访者对自己的想法、情感或者行为的深层含义进行思考。A 针对想法的开放式提问B 针对领悟的开放式提问C 针对情感的开放式提问D 针对想法的封闭式提问

考题 单选题在礼宾服务中想多了解客人的真实想法或咨询问题,就多采用()A 封闭式提问B 选择性提问C 开放式提问D 引导式提问

考题 多选题“提问”是常用的咨询技巧,包括哪几种()A开放式提问B封闭式提问C引导式提问D质询式提问

考题 单选题咨询师与求助者讨论会谈目标时,应多用()。A 多重提问B 封闭式提问C 多重选择性提问D 开放式提问