考题
劳动合同依法可以约定试用期的。试用期最长不得超过六个月。( )
考题
劳动合同可以约定试用期,试用期最长不超过()个月。
A、3B、4C、6D、8
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过( )个月。A.六B.五C.十D.三
考题
依据《中华人民共和国劳动法》,劳动合同中的试用期最长不得超过()个月。
A、3B、6C、2D、12
考题
根据劳动法中相关规定，劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过几个月?
考题
劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过()个月。
A.1B.3C.6D.12
考题
劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过()个月。
A.六B.七C.八
考题
《劳动法》规定,"劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过12个月。”()
此题为判断题(对，错)。
考题
劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过 ( )
A. 3个月 B. 6个月
C. 12个月 D. 18个月
考题
根据《劳动法》，劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过()个月A.6
B.7
C.10
D.12
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过12个月。
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。A、12个月B、10个月C、6个月D、3个月
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过10个月。
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）个月 A、1B、3C、6D、12
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。
A、3个月B、6个月C、9个月
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过一年。
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过1年
考题
劳动合同试用期：劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过12个月。
考题
劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过（）个月。
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）月。
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）个月。A、3B、6C、9
考题
劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
考题
判断题劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过10个月。A
对B
错
考题
单选题劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过几个月：（）A
3B
6C
9D
12
考题
判断题劳动合同试用期：劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过12个月。A
对B
错
考题
单选题劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）个月A
1B
3C
6D
12
考题
判断题劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过12个月。A
对B
错