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能够解脱最高管理层、充分协调各个职能部门的管理工作的企业知识产权管理模式是()。

  • A、直线型结构
  • B、职能式结构
  • C、星形结构
  • D、矩阵式结构

参考答案

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考题 公司人力资源管理部门是协调企业最高管理层做好人力资源管理职能的参谋,及协助与服务各部门主管履行人力资源管理工作的专家。( )

考题 企业自身内部微观环境分为()。A:高层管理层和其他职能部门 B:销售层和其他职能部门 C:管理层和销售层 D:客户层和营销层

考题 下列关于企业各层次的战略与所涉及的管理层次对应不正确的是( )。 A.总体战略→公司最高管理层 B.业务单位战略→职能部门管理层 C.业务单位战略→事业部门管理层 D.职能战略→职能部门管理层

考题 企业知识产权管理标准化体系文件制定后,应由()发布,并通过适当的途径和方式向全体员工宣贯,使企业全体员工能够了解、学习和执行本企业的知识产权管理标准化体系文件A、企业技术研发部门B、知识产权管理部门负责人C、知识产权管理部门D、企业最高管理者

考题 职能战略是中药企业各个职能部门的()战略。

考题 企业实施全面预算管理的作用主要有以下几个方面()A、明确各职能部门的具体工作目标B、协调各职能部门的经济活动C、控制各个职能部门的经济活动D、考核各职能部门的工作业绩

考题 企业的方针目标纵向展开除从最高管理者展开到管理层、管理层展开到分管部门、部门展开到班组以外,还应包括()。A、本组织展开到协作配套组织B、班组或岗位目标展开到措施C、组织内的部门展开到职能部门D、企业方针展开到目标

考题 在企业知识产权管理的组织设计模式中,有可能出现多头领导的现象,难以协调各个子部门之间关系,知识产权管理工作的责、权、利关系将日趋模糊的是()A、直线式组织结构B、矩阵式组织结构C、职能式组织结构D、部门式组织结构

考题 职能式组织结构能够解脱最高管理层、充分协调各个职能部门的管理工作。

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考题 机车运用管理工作要贯彻()、()的原则,充分发挥各级职能部门作用。

考题 企业知识产权最高管理层下设若干下一级管理层,形成一种自上而下的金字塔形结构,这属于()。A、直线式组织结构B、职能式组织结构C、矩阵式组织结构D、网络型组织结构

考题 有关培训的主要工作由()负责。A、职能部门B、人力资源部C、最高管理层D、员工

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考题 能够支撑企业知识产权发展的知识产权特征是知识产权的差异性。

考题 ()组织结构是在企业知识产权最高管理层下设若干下一级的管理层,各个下级管理层又下设若干个执行层,形成一种自上而下的金字塔形结构。A、职能式B、直线式C、矩阵式D、以上均不正确

考题 判断题职能式组织结构能够解脱最高管理层、充分协调各个职能部门的管理工作。A 对B 错

考题 多选题下列各项中,属于企业风险管理内涵的有( )A能够对企业的管理层和董事会提供保证B受到企业各个层次人员的影响C识别能够影响企业及其风险管理的潜在事项D一个正在进行并贯穿整个企业的过程

考题 填空题职能战略是中药企业各个职能部门的()战略。

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考题 单选题在企业知识产权管理的组织设计模式中,有可能出现多头领导的现象,难以协调各个子部门之间关系,知识产权管理工作的责、权、利关系将日趋模糊的是()A 直线式组织结构B 矩阵式组织结构C 职能式组织结构D 部门式组织结构

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考题 多选题关于企业风险管理的内容,下列说法正确的有()。A受到企业各个层次人员的影响B战略制定时得到应用C识别能够影响企业及其风险管理的潜在事项D能够对企业的管理层和董事会提供合理保证

考题 单选题()组织结构是在企业知识产权最高管理层下设若干下一级的管理层,各个下级管理层又下设若干个执行层,形成一种自上而下的金字塔形结构。A 职能式B 直线式C 矩阵式D 以上均不正确

考题 多选题企业实施全面预算管理的作用主要有以下几个方面()A明确各职能部门的具体工作目标B协调各职能部门的经济活动C控制各个职能部门的经济活动D考核各职能部门的工作业绩