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养老保险、医疗保险是企业给与员工的哪一类福利()。

  • A、社会公共福利
  • B、个人福利
  • C、企业内部公共福利
  • D、生活福利

参考答案

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考题 人寿保险属于福利形式中的() A、公共福利B、个人福利C、有偿假期D、生活福利

考题 狭义的员工福利是指() A、企业为满足劳动者的生活需要,在工资收入以外向企业员工及其家庭其员所提供的待遇;B、企业员工作为国家的合法公民,而享受政府的公共福利和公共福利;C、作为企业成员,享受企业的集体福利;D、员工为企业所付出的额外劳动的报酬

考题 企业提供的托儿所属于()。A、公共福利B、个人福利C、组织内公共福利D、生活福利

考题 住房津贴属于()。A、公共福利B、个人福利C、组织内公共福利D、生活福利

考题 脱产培训属于()A、公共福利B、个人福利C、有偿假期D、生活福利

考题 下列关于企业年金属性正确的是()。A、社会福利B、企业员工福利C、社会养老保险D、商业养老保险

考题 公共福利是指()。A、社会要求提供的福利B、法律规定必须提供的福利C、员工要求提供的福利D、组织根据自身的发展需要所提供的福利

考题 工作午餐在组织的员工福利中属于()。A、生活福利B、公共福利C、奖励D、个人福利

考题 辞退金属于组织中员工福利的()。A、公共福利B、生活福利C、个人福利D、不是福利

考题 医疗保险是一种()。A、个人福利B、公共福利C、组织内公共福利D、生活福利

考题 企业福利包括的三个层面是()。A、社会福利B、企业福利C、员工个人福利D、社保福利E、教育福利

考题 员工的企业福利可分为()A、特殊福利事业B、公共福利C、非工作时间的工资D、健康及保障福利E、员工服务额外酬劳

考题 公共部门人力资源的福利包括()等形式。A、公共福利B、个人福利C、生活福利D、有偿假期

考题 公共福利中最主要的一种福利是()A、伤残保险B、养老保险C、失业保险D、医疗保险

考题 我国员工福利计划包括强制福利和自愿福利,其中强制福利主要包括()。 ①基本养老保险; ②团体意外伤害保险; ③基本医疗保险; ④企业年金。A、①③B、①②③C、①③④D、①②③④

考题 失业保险所属的员工福利类型是()A、企业福利B、法定福利C、生活福利D、有偿假期

考题 员工福利包含很多不同种类的福利项目,根据福利的性质可以分为()。A、公共福利B、组织福利C、集体福利D、个人福利

考题 多选题员工的企业福利可分为()A特殊福利事业B公共福利C非工作时间的工资D健康及保障福利E员工服务额外酬劳

考题 单选题脱产培训属于()A 公共福利B 个人福利C 有偿假期D 生活福利

考题 单选题工作午餐在组织的员工福利中属于()。A 生活福利B 公共福利C 奖励D 个人福利

考题 单选题养老保险、医疗保险是企业给与员工的哪一类福利()。A 社会公共福利B 个人福利C 企业内部公共福利D 生活福利

考题 单选题( )是企业对职工劳动补偿的辅助形式。A 职工福利B 公共福利C 企业补充保险D 社会福利

考题 多选题员工福利包含很多不同种类的福利项目,根据福利的性质可以分为()。A公共福利B组织福利C集体福利D个人福利

考题 单选题我国员工福利计划包括强制福利和自愿福利,其中强制福利主要包括()。 ①基本养老保险; ②团体意外伤害保险; ③基本医疗保险; ④企业年金。A ①③B ①②③C ①③④D ①②③④

考题 多选题企业福利包括的三个层面是()。A社会福利B企业福利C员工个人福利D社保福利E教育福利

考题 单选题辞退金属于组织中员工福利的()。A 公共福利B 生活福利C 个人福利D 不是福利

考题 单选题医疗保险是一种()。A 个人福利B 公共福利C 组织内公共福利D 生活福利