考题
当前,国外将劳动争议分为权利争议和利益争议,其中,权利争议即法外诉求。()
此题为判断题(对，错)。
考题
当事人因主张有待确定的权利和义务所发生的争议属于（ ）。A．个别争议B．集体争议C．利益争议D．权利争议
考题
劳动关系当事人基于集体合同、劳动合同约定的权利与义务所发生的争议属于（ ）。A．个别争议B．集体争议C．利益争议D．权利争议
考题
根据争议的事项可以将劳动争议划分为()A、个人劳动争议B、集体劳动争议C、权利争议D、利益争议
考题
按照争议发生的法律依据,劳动争议可以分为()。
A.权利争议与利益争议B.合同争议与法律争议C.社会争议与经济争议D.个人争议与集体争议
考题
劳动争议按主体划分有()。A:个别争议
B:集体争议
C:团体争议
D:权利争议
E:利益争议
考题
当事人因主张有待确定的权利和义务所发生的争议属于()A:个别争议
B:集体争议
C:利益争议
D:权利争议
考题
按照争议发生的法律依据，劳动争议可以分为（）。A、权利争议与利益争议B、合同争议与法律争议C、社会争议与经济争议D、个人争议与集体争议
考题
简述土地侵权纠纷和土地权属争议的区别和联系。
考题
劳动关系当事人因主张有待确定的权利义务所发生的争议称为（ ）A、个别争议B、团体争议C、权利争议D、利益争议
考题
劳动关系当事人基于集体合同、劳动合同约定的权利与义务所发生的争议属于（）A、个别争议B、集体争议C、利益争议D、权利争议
考题
按照劳动争议的主体划分，劳动争议分为（）.A、个别争议B、权利争议C、集体争议D、利益争议E、团体争议
考题
按照争议发生的法律依据，劳动争议还可以分为权利争议和利益争议。
考题
劳动争议按照争议标的不同，可以分为权利争议与利益争议；劳动争议按照争议按照争议主体的不同，可以分为个别劳动争议、（）和集体合同争议。
考题
依劳动争议标的的性质不同，可将劳动争议划分为（）。A、单个劳动争议与集体劳动争议B、权利争议和利益争议C、个别争议和团体争议D、国内劳动争议和涉外劳动争议
考题
单选题按照争议发生的法律依据，劳动争议可以分为（）。A
权利争议与利益争议B
合同争议与法律争议C
社会争议与经济争议D
个人争议与集体争议
考题
问答题权利争议、利益争议的区别和联系是什么？
考题
单选题劳动关系当事人基于集体合同、劳动合同约定的权利与义务所发生的争议属于（）A
个别争议B
集体争议C
利益争议D
权利争议
考题
单选题依劳动争议标的的性质不同，可将劳动争议划分为（）。A
权利争议和利益争议B
单个劳动争议与集体劳动争议C
个别争议和团体争议D
国内劳动争议和涉外劳动争议
考题
多选题按照劳动争议的主体划分，劳动争议分为（）.A个别争议B权利争议C集体争议D利益争议E团体争议
考题
问答题简述集体劳动争议与集体合同争议的区别。
考题
填空题劳动争议按照争议标的不同，可以分为权利争议与利益争议；劳动争议按照争议按照争议主体的不同，可以分为个别劳动争议、（）和集体合同争议。
考题
单选题当事人因主张有待确定的权利和义务所发生的争议属于（ ）。A
个别争议B
集体争议C
利益争议D
权利争议