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劳动
参考答案
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考题
贯彻按劳取酬原则,需要()。
A.以物化劳动为主，兼顾潜在劳动和流动劳动B.以潜在劳动为主，兼顾物化劳动和流动劳动C.以流动劳动为主，兼顾物化劳动和潜在劳动D.以物化劳动为主，兼顾流动劳动和固定劳动
考题
具体劳动和抽象劳动的区别在于()。
A、具体劳动和抽象劳动是两个不同的劳动过程B、具体劳动是体力劳动，抽象劳动是脑力劳动C、具体劳动是简单劳动，抽象劳动是复杂劳动D、具体劳动生产使用价值，抽象劳动形成价值
考题
在贯彻按劳取酬原则时,需要以哪种劳动为主要依据,同时考虑哪几种劳动来进行分配()。
A.物化劳动;潜在劳动和流动劳动B.潜在劳动;物化劳动和流动劳动C.流动劳动;物化劳动和潜在劳动D.物化劳动;流动劳动和固定劳动
考题
在贯彻按劳取酬原则时，需要以哪种劳动为主要依据同时考虑哪几种劳动来进行分配？（）A物化劳动；潜在劳动和流动劳动B潜在劳动；物化劳动和流动劳动C流动劳动；物化劳动和潜在劳动D物化劳动；流动劳动和固定劳动
考题
生产物质资料的劳动过程的三个基本要素是（）A、劳动者的劳动，劳动对象，生产资料B、劳动者的劳动，劳动资料，生产工具C、劳动者的劳动，劳动资料，劳动对象D、劳动者的劳动，生产工具，生产资料
考题
单选题处理劳动争议的最终司法程序中，下列选项中正确的是( )。A
劳动争议调解-劳动争议仲裁-劳动争议诉讼B
劳动争议调解-劳动争议诉讼-劳动争议仲裁C
劳动争议仲裁-劳动争议调解-劳动争议诉讼D
劳动争议诉讼-劳动争议调解-劳动争议仲裁
考题
单选题（）的内容包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止条件、违反劳动合同的责任等。A
劳动权利B
劳动合同C
劳动就业D
劳动义务
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