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根据《未成年工特殊保护规定》第6条规定,用人单位应当按下列要求对未成年工定期进行健康检查()。

  • A、安排工作岗位之前
  • B、工作满半年
  • C、工作满一年
  • D、年满18周岁,距前次的体检时间已超过半年
  • E、年满18周岁,距前次的体检时间已超过一年

参考答案

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考题 根据《未成年工特殊保护规定》规定,未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。()

考题 据《未成年工特殊保护规定》规定,未成年工是指()的劳动者。A 未满14周岁的劳动者B 年满14周岁未满16周岁的劳动者C 年满16周岁未满18周岁的劳动者D 年满18周岁未满20周岁的劳动者

考题 根据《未成年工特殊保护规定》的规定,在下列情况下,用人单位应当按对未成年工定期进行健康检查()。 A.安排工作岗位之前B.工作满一年C.工作满两年D.年满十八周岁,距前次体检时间已超过半年

考题 未成年工处于身体发育阶段,因此法律规定用人单位应对未成年工定期进行健康检查,基本的时间和期间界定为()。A.在安排工作岗位前B.工作满l年C.年满l8周岁,距前一次体检超过半年D.年满l6周岁,距前一次体检超过半年

考题 根据《劳动法》的规定,应当给予特殊保护的未成年工是指( )的 劳动者。A.年满12 周岁未满14 周岁 B.年满14 周岁未满16 周岁 C.年满14 周岁未满18 周岁 D.年满16 周岁未满18 周岁

考题 根据《劳动法》的规定,应当给予特殊保护的未成年工是指()的劳动者。A:年满12周岁未满14周岁B:年满14周岁未满16周岁C:年满14周岁未满18周岁D:年满16周岁未满18周岁

考题 根据我国《劳动法》的有关规定,对未成年工的特殊保护规定主要包括( )。A.不得安排未成年工从事夜班的劳动 B.不得安排未成年工从事有毒有害的劳动 C.不得安排未成年工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 D.用人单位应当对未成年工定期进行健康检查 E.未成年工指的是年满 16 周岁的劳动者

考题 根据《劳动法》,用人单位应当对未成年工定期进行健康检查指的是()。A.年满16周岁未满18周岁的劳动者 B.年满10周岁未满16周岁的劳动者 C.年满18周岁的劳动者 D.在校学生进行勤工俭学者

考题 《劳动法》明确规定,国家对女工和未成年工实行特殊保护。未成年工是指()的劳动者。A年满14周岁未满18周岁B年满16周岁未满18周岁C年满14周岁未满16周岁D年满18周岁未满23周岁

考题 依《未成年工特殊保护规定》的规定,用人单位应当按下列要求对未成年工定期进行健康检查()A、安排工作岗位之前B、工作满半年C、工作满1年D、年满18周岁,距前次的体检时间已超过半年E、工作满3个月

考题 根据《劳动法》规定,以下说法正确的是()。A、国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。B、政府应当对未成年工定期进行健康检查C、国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满4周岁未满16周岁的劳动者。D、用人单位应当对未成年工定期进行健康检查

考题 用人单位应按要求对未成年工进行健康检查:一是之前;二是工作满年;三是年满十八岁,距前一次体检时间已超过()年。

考题 根据《未成年工特殊保护规定》,未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。

考题 根据《未成年工特殊保护规定》,用人单位对未成年工定期进行健康检查的情形有()。A、安排工作岗位之前B、订立劳动合同前C、工作满一年D、年满十八周岁,距前一次的体检时间已超过半年

考题 根据《未成年工特殊保护规定》的规定,用人单位应当对未成年工定期进行健康检查的情形有()。A、安排工作岗位之前B、工作满1年C、工作满2年D、年满18周岁,距前次体检时间已超过半年

考题 下列选项中,关于劳动者特殊保护的规定,不正确的是()。A、对于怀孕的女性,不得安排其延长工作时间和夜班劳动B、禁止安排女职工从事矿山井下作业C、对于年满16周岁但未满18周岁的未成年工,用人单位应当定期进行健康检查D、女职工生育享受不少于90天的产假

考题 用人单位应按下列要求对未成年工定期进行健康检查。()A、安排工作岗位之前B、工作满一年C、年满十八周岁,距前一次的体检时间已经超过半年D、每三个月体检一次E、离职之前

考题 未成年工处于身体发育阶段,因此法律规定用人单位应对未成年工定期进行健康检查,基本的时间和期间界定为()。A、在安排工作岗位前B、工作满l年C、年满l8周岁,距前一次体检超过半年D、年满l6周岁,距前一次体检超过半年

考题 未成年工处于身体发育阶段,因此法律规定用人单位应对未成年工定期进行健康检查,基本的时间和期间界定为()。A、在安排工作岗位前B、工作满1年C、年满18周岁,距前一次体检超过半年

考题 下列选项中错误的是()A、女职工生育享受不少于120天的产假B、用人单位应当对未成年工定期进行健康检查C、未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者D、不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间延长工作时间和夜班劳动

考题 多选题根据《未成年工特殊保护规定》的规定,在下列情况下,用人单位应当按对未成年工定期进行健康检查()。A工作满一年B工作满两年C安排工作岗位之前D年满十八周岁,距前次体检时间已超过半年

考题 单选题下列选项中错误的是()A 女职工生育享受不少于120天的产假B 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查C 未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者D 不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间延长工作时间和夜班劳动

考题 多选题根据《未成年工特殊保护规定》第6条规定,用人单位应当按下列要求对未成年工定期进行健康检查()。A安排工作岗位之前B工作满半年C工作满一年D年满18周岁,距前次的体检时间已超过半年E年满18周岁,距前次的体检时间已超过一年

考题 多选题依《未成年工特殊保护规定》的规定,用人单位应当按下列要求对未成年工定期进行健康检查()A安排工作岗位之前B工作满半年C工作满1年D年满18周岁,距前次的体检时间已超过半年E工作满3个月

考题 判断题根据《未成年工特殊保护规定》规定,未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。A 对B 错

考题 单选题《劳动法》明确规定,国家对女工和未成年工实行特殊保护。未成年工是指()的劳动者。A 年满14周岁未满18周岁B 年满16周岁未满18周岁C 年满14周岁未满16周岁D 年满18周岁未满23周岁

考题 多选题根据我国《劳动法》的有关规定,对未成年工的特殊保护规定主要包括( )。A不得安排未成年工从事矿山井下的劳动B不得安排未成年工从事有毒有害的劳动C不得安排未成年工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动D用人单位应当对未成年工定期进行健康检查E未成年工指的是年满14周岁未满16周岁的劳动者

考题 单选题根据《劳动法》,下列关于未成年工的说法中,正确的是( )A 禁止用人单位安排未成年工从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动B 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查C 禁止用人单位安排未成年工从事高处、低温、冷水作业D 未成年工是指年满14周岁未满18周岁的劳动者