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业务支持系统中的人力资源管理不包括（）。
- A、组织结构管理
- B、人员数据管理
- C、差旅费管理
- D、时间管理
参考答案
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考题
不符合人力资源管理的特点的是A、人力资源管理是对各种人员进行恰当而有效的选聘、培训和考评B、目的是配备合适人员去充实组织机构中所规定的各项服务C、人力资源管理不包括培养优秀的人才D、人力资源管理可以充分调动人的积极性E、在现代人力资源管理理念中，人力资源管理部门被视为生产效益部门
考题
工程项目的人力资源管理受项目组织结构形式的影响较大。在职能式组织结构形式下，人力资源管理的主要工作可能以( )为主。A.人员的分工和协调
B.人员的培养
C.人员的吸纳
D.人员的获取
考题
关于人力资源管理在组织管理中地位的说法，正确的是( )。A.人力资源管理对组织中所有的管理人员都是极为重要的
B.人力资源管理能够解决营销策略问题
C.人力资源管理是组织竞争力的重要来源
D.人力资源管理能够代替组织管理
E.有效的人力资源管理有助于提高客户满意度
考题
业务管理功能包括的功能有（）A、业务配置管理，业务数据管理，用户数据管理，业务测量和统计管理，业务运行中的故障监视管理，对数据/程序的核查管理，计费管理B、业务配置管理，业务数据管理，用户数据管理，业务图形显示，业务运行中的故障监视管理，对数据/程序的核查管理，计费管理C、业务配置管理，业务导入管理，用户数据管理，业务测量和统计管理，业务运行中的故障监视管理，对数据/程序的核查管理，计费管理
考题
单选题数据挖掘需要的人员不包括（）。A
业务管理人员B
业务分析人员C
数据分析人员D
数据管理人员
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