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根据有关规定，职工的是试用期最长不得超过（）个月。

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考题 劳动合同依法可以约定试用期的。试用期最长不得超过六个月。( )
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考题 劳动合同的试用期为（ ）A．最长不得超过6个月B．最长不得超过3个月C．6个月D．3个月
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考题 根据劳动法中相关规定，劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过几个月?
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考题 根据《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过六个月。()
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考题 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过()个月。 A.六B.七C.八
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考题 根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A.1 B.2 C.3 D.6
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考题 根据《劳动合同法》的规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A.1 B.2 C.3 D.6
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考题 根据《劳动法》，劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过()个月A.6 B.7 C.10 D.12
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考题 根据《劳动合同法》第19条的规定，试用期最长不得超过（）。A、3个月B、6个月C、12个月D、9个月
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考题 根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动合同可以约定试用期。试用期（）。A、最短为45日B、最长不得超过一年C、最短为20日D、最长不得超过六个月
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考题 劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。A、12个月B、10个月C、6个月D、3个月
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考题 根据有关规定，职工的试用期最长不得超过
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考题 根据有关规定，职工的试用期最长不得超过：（）A、3个月B、1个月C、6个月D、12个月
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考题 某公司欲与李某签订一份为期两年的劳动合同，下列关于其试用期期限的说法哪个是正确的：（）A、试用期最长不超过1个月B、试用期最长不超过2个月C、试用期最长不超过3个月D、试用期最长不超过6个月
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考题 劳动合同期限最长不得超过6个月试用期。
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考题 劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过10个月。
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考题 劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）个月 A、1B、3C、6D、12
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考题 劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。 A、3个月B、6个月C、9个月
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考题 劳动合同试用期：劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过12个月。
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考题 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过（）个月。
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考题 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
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考题 劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。A、3个月B、6个月C、1年D、2年
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考题 判断题劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过10个月。A 对B 错
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考题 单选题根据有关规定，职工的试用期最长不得超过：（）A 3个月B 1个月C 6个月D 12个月
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考题 问答题根据有关规定，职工的试用期最长不得超过
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考题 单选题根据《劳动法》，劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过（）个月。A 6B 7C 10D 12
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考题 单选题根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动合同可以约定试用期。试用期（）。A 最短为45日B 最长不得超过一年C 最短为20日D 最长不得超过六个月
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