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根据有关规定,职工的试用期最长不得超过:()

  • A、3个月
  • B、1个月
  • C、6个月
  • D、12个月

参考答案

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考题 劳动合同依法可以约定试用期的。试用期最长不得超过六个月。( )

考题 根据劳动法中相关规定,劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过几个月?

考题 劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过多长时间?

考题 根据《劳动法》规定,劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过六个月。()

考题 根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过( )个月。A.1 B.2 C.3 D.6

考题 根据《劳动合同法》的规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。A、1 B、2 C、3 D、6

考题 根据《劳动合同法》的规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。A.1 B.2 C.3 D.6

考题 根据《劳动法》,劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过()个月A.6 B.7 C.10 D.12

考题 根据《中华人民共和国劳动法》的规定,劳动合同可以约定试用期。试用期()。A、最短为45日B、最长不得超过一年C、最短为20日D、最长不得超过六个月

考题 根据有关规定,职工的是试用期最长不得超过()个月。

考题 劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过几个月:()A、3B、6C、9D、12

考题 从试用期的时间规定上看,试用期可以由双方约定,但最长不得超过( )。

考题 根据有关规定,职工的试用期最长不得超过

考题 劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过()个月。A、六B、五C、十D、三

考题 劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过()个月。A、六B、五C、十

考题 劳动合同期限最长不得超过6个月试用期。

考题 劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过一年。

考题 根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。A、1B、2C、3D、6

考题 劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过1年

考题 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过()个月。

考题 填空题劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过()个月。

考题 单选题根据有关规定,职工的试用期最长不得超过:()A 3个月B 1个月C 6个月D 12个月

考题 单选题根据《劳动法》,劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过()个月。A 6B 7C 10D 12

考题 问答题根据有关规定,职工的试用期最长不得超过

考题 单选题劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过()个月。A 六B 五C 十

考题 单选题根据《劳动合同法》的规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。A 1B 2C 3D 6

考题 单选题根据《中华人民共和国劳动法》的规定,劳动合同可以约定试用期。试用期()。A 最短为45日B 最长不得超过一年C 最短为20日D 最长不得超过六个月