网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
球童考核制度通常分为理论考核、实践考核、日常表现考核
参考答案
更多 “球童考核制度通常分为理论考核、实践考核、日常表现考核” 相关考题
考题
职业技能鉴定中心在建立职业技能鉴定考评人员队伍时主要的工作内容是()。
A、制定考评人员资格培训考核大纲、培训教材;组织实施考评人员的培训、考核、认证;考评人员管理办法;考评人员的日常管理档案和年度考核制度B、制定考评人员资格培训考核大纲、培训教材;组织实施考评人员的培训、考核、认证C、组织实施考评人员的培训、考核、认证;考评人员管理办法;考评人员的日常管理档案和年度考核制度
考题
定期绩效考评可以分为()。
A、日常考核、年度考核、平时考核、专项考核B、日常考核、年初考核、年中考核、年终考核C、日常考核、月度考核、季度考核、年度考核D、日常考核、年度考核、专项考核、季度考核
考题
关于建立评标专家履职年度考核制度的说法，正确的是（）。A、省发改委于次年1月组织有关招投标行政监督部门根据日常考评情况对评标专家进行年度考核B、考核分为合格和不合格两个等次C、年度考核结果作为评标专家续聘的重要依据D、考核分为不称职、基本称职和称职三个等次
考题
单选题绩效考核制度是企业劳动规章制度体系的重要组成部分，企业制定绩效考核制度时，通常会根据考核评估的特点，将绩效考核制度分为（）和（）两个阶段。A
试用期；正式合同期B
派遣期；非派遣期C
派遣期；正式合同期D
借调期；正式合同期
考题
多选题独立审批人的考核分为以下哪几项（）A日常考核B月度考核C年度考核D聘期届满考核
热门标签
最新试卷