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工作研究的最终目的是()。

  • A、提高生产率
  • B、减少人员投入
  • C、工作方法的标准化
  • D、降低劳动强度

参考答案

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考题 工作场所优化的作用是( )。A.降低员工的作业疲劳 B.降低劳动强度 C.减少人员的心理疲劳 D.减少员工的生理疲劳 E.减少员工的工作时间

考题 关于工作研究的说法,错误的是( )。A.工作研究是运用系统的方法将工作中不合理和不经济的因素排除,寻求更经济和更容易操作的工作方法 B.工作研究的基本目标是避免在时间、人力、物力和资金等多方面的浪费 C.工作研究包括方法研究和时间研究两类技术 D.工作研究的最终目的是将员工安置于适当的岗位

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考题 实验动物科学研究实验动物最终目的是实现实验动物标准化。

考题 下面的选项中,()是工作研究的特点。A、工作研究的指导思想是突破、创新,是一种永不满足的精神B、工作研究具有系统性特征C、工作研究的立足点是致力于企业生存环境的研究D、工作研究致力于工作方法的标准化E、工作研究致力于生产计划的标准化

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考题 夹具中不能起到的作用()A、减少工序B、保证加工精度C、提高生产率D、减轻工人劳动强度

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考题 工作研究的内容主要包括四个方面既()A、寻求一种最经济最合理的工作方法B、使工作标准化C、编制生产简报D、制定时间标准E、培训操作人员,贯彻实施新的工作方法

考题 工作研究遵以()方式提高生产率的原则。A、内涵B、用先进设备C、提高劳动强度D、基础建设

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考题 创新群众工作方法的最终目的是切实满足群众需要。

考题 弹性工作制的特点是()。A、有利于降低缺勤率B、可提高生产率C、可减少加班费用开支D、减轻工人对管理人员的敌意E、增加员工的工作满意度

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考题 单选题夹具不能起到的作用()A 减少工序B 保证加工精度C 提高生产率D 减轻工人劳动强度

考题 多选题弹性工作制的特点是()。A有利于降低缺勤率B可提高生产率C可减少加班费用开支D减轻工人对管理人员的敌意E增加员工的工作满意度

考题 单选题夹具中不能起到的作用()A 减少工序B 保证加工精度C 提高生产率D 减轻工人劳动强度

考题 单选题工作研究的目的是()A 提高生产率B 减少人员投入C 最终达成先进、合理、科学的标准化D 降低劳动强度

考题 单选题研究显示,不公平的歧视对雇主会导致严重的后果,比如()。A 降低利润率B 降低工作报酬C 提高生产率D 高流动率E 减少福利

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