网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
某公司为了填补财务总监的空缺,对财务人员进行素质测评。这属于下列哪项素质测评?( )

A.考核性
B.诊断性
C.选拔性
D.开发性

参考答案

参考解析
解析:选拔性测评是指以选拔优秀员工为目的的测评。为了填补财务总监的空缺,对财务人员进行素质测评属于选拔优秀员工的素质测评。因此,本题应该选C。
更多 “某公司为了填补财务总监的空缺,对财务人员进行素质测评。这属于下列哪项素质测评?( )A.考核性 B.诊断性 C.选拔性 D.开发性” 相关考题
考题 某公司为了填补营销总监的空缺,对营销部人员做了一个素质测评,这属于哪种素质测评的类型?( )A.考核性B.诊断性C.开发性D.选拔性

考题 为了填补财务总监的空缺,对财务人员进行素质测评。这属于( )素质测评。A.考核性B.诊断性C.开发性D.选拔性

考题 某公司为了填补营销总监的空缺,对营销部人员做了一次素质测评,这属于下列哪项素质测评?( )A.选拔性 B.诊断性 C.开发性 D.考核性

考题 为了填补财务总监的空缺,对财务人员进行素质测评,这属于()素质测评。A:考核性 B:诊断性 C:开发性 D:选拔性

考题 (2016年5月)为了参加省级技能大赛,对相关技术人员进行素质测评,这属于()素质测评。A.考核性 B.诊断性 C.开发性 D.选拔性

考题 确定就业援助方式可以通过()等途径,对其职业能力进行全面而科学的评估A、心理素质测评B、职业素质测评C、职业道德测评D、生理素质测评

考题 小张被某公司录用后,公司为了实现人岗匹配,对他进行了素质测评。这种测评类型是()。A、配置性测评B、鉴定性测评C、诊断性测评D、选拔性测评

考题 ()是指对具有一定才能个体素质的测评。A、人才素质测评B、人员素质测评C、人才选拔D、人员测评

考题 公司等组织中实施人员素质测评活动的一般流程,先后顺序排列正确的是()A、确立测评目的——构建人员素质测评标准体系——制订人员素质测评实施计划——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身B、构建人员素质测评标准体系——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——确立测评目的——制订人员素质测评实施计划C、制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身D、组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系

考题 某公司的销售主管王女士在对销售人员做培训之前,先做了一个综合素质测评,这属于哪种素质测评的类型?()A、考核性B、诊断性C、开发性D、选拔性

考题 某公司为了填补营销总监的空缺,对营销部人员做了一个素质测评,这属于哪种素质测评的类型?()A、考核性B、诊断性C、开发性D、选拔性

考题 下列属于员工素质测评主要原则的是()。A、客观测评与主观测评相结合B、横向测评与纵向测评相结合C、静态测评与动态测评相结合D、素质测评与绩效测评相结合E、目前测评与前景测评相结合

考题 员素质测评按照测评的目的与用途可划分为()A、选拔性素质测评B、配置性素质测评C、开发性素质测评D、诊断性素质测评E、考核性素质测评

考题 素质测评的主要类型有()A、选拔性素质测评B、配置性素质测评C、开发性素质测评D、考核性素质测评E、发展性素质测评

考题 人才素质测评是指对具有一定才能个体素质的测评,包括某些儿童测评、()、与人员素质测评。A、职业测评B、学生测评C、能力测评D、白领测评

考题 下列有关对素质测评表述不正确的是()。A、素质测评必须以某一行为事实为依据B、素质测评是对主体工作前条件的分析与确定C、素质测评实质上就是素质测量D、素质测评与绩效考评是等同的E、素质测评可以为人事配置提供科学依据

考题 在人员素质测评方法中,品德素质的测评属于()。A、模糊测评B、现场测评C、隐蔽测评D、评判测评

考题 多选题员素质测评按照测评的目的与用途可划分为()A选拔性素质测评B配置性素质测评C开发性素质测评D诊断性素质测评E考核性素质测评

考题 多选题素质测评的主要类型有()A选拔性素质测评B配置性素质测评C开发性素质测评D考核性素质测评E发展性素质测评

考题 单选题确定就业援助方式可以通过()等途径,对其职业能力进行全面而科学的评估A 心理素质测评B 职业素质测评C 职业道德测评D 生理素质测评

考题 多选题下列有关对素质测评表述不正确的是()A素质测评必须以某一行为事实为依据B素质测评是对主体工作前条件的分析与确定C素质测评实质上就是素质测量D素质测评与绩效考评是等同的E素质测评可以为人事配置提供科学依据

考题 单选题人才素质测评是指对具有一定才能个体素质的测评,包括某些儿童测评、()、与人员素质测评。A 职业测评B 学生测评C 能力测评D 白领测评

考题 单选题小张被某公司录用后,公司为了实现人岗匹配,对他进行了素质测评。这种测评类型是()A 配置性测评B 鉴定性测评C 诊断性测评D 选拔性测评

考题 单选题在人员素质测评方法中,品德素质的测评属于()。A 模糊测评B 现场测评C 隐蔽测评D 评判测评

考题 单选题(2015.10单13)小张被某公司录用后,公司为了实现人岗匹配,对他进行了素质测评。这种测评类型是 ( )A 配置性测评B 鉴定性测评C 诊断性测评D 选拔性测评

考题 单选题某公司为了填补营销总监的空缺,对营销部人员做了一个素质测评,这属于哪种素质测评的类型?()A 考核性B 诊断性C 开发性D 选拔性

考题 单选题某公司的销售主管王女士在对销售人员做培训之前,先做了一个综合素质测评,这属于哪种素质测评的类型?()A 考核性B 诊断性C 开发性D 选拔性