网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
根据领导的生命周期理论,当下属具有低能力一高意愿的特点时,适宜的领导风格是()。


A.指导式 B.推销式 C.参与式 D.授权式


参考答案

参考解析
解析:答案为B。当被领导者的成熟度为低能力一高意愿时,适宜的领导风格是推销式。
更多 “根据领导的生命周期理论,当下属具有低能力一高意愿的特点时,适宜的领导风格是()。 A.指导式 B.推销式 C.参与式 D.授权式” 相关考题
考题 根据领导的生命周期理论,当下属具有低能力—高意愿的特点时,适宜的领导风格是( )。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

考题 根据领导的生命周期理论,当下属具有低能力一高意愿的特点时,适宜的领导风格是( )。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

考题 根据领导者生命周期理论,具有高工作-低关系特点的领导风格是( ) A.指导式 B.推销式 C.参与式 D.授权式

考题 根据领导的生命周期理论,当下属具有高能力一低意愿的特点时,适宜的领导风格是( )。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

考题 根据领导生命周期理论,如果员工的发展程度是能力高、意愿低,建立的领导风格是()A. 指示B. 推销/教练C. 参与/支持D. 授权

考题 领导生命周期理论表明,随着下属成熟程度的提高,领导者应该相应地改变的领导方式。对于高成熟度的下属,应采取()的领导风格。 A、低任务、高关系B、低任务、低关系C、高任务、低关系D、高任务、高关系

考题 根据领导者生命周期理论,对于能力高、意愿低的下属,采用的领导风格是( )。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

考题 根据领导者生命周期理论,具有“低工作一高关系”特点的领导风格是( )。A.指导式 B.推销式 C.参与式 D.授权式

考题 根据领导生命周期理论,具有高工作一高关系特点的领导风格是()。A.指导式 B.推销式 C.参与式 D.授权式

考题 根据领导者生命周期理论,具有高工作——低关系特点的领导风格是().A:指导式 B:推销式 C:参与式 D:授权式

考题 根据领导者生命周期理高工作一高关系特点的领导风格是论,具有( )。 A.指导式 B.推销式 C.参与式 D.授权式

考题 下列关于领导生命周期理论的选项中,正确的是() A.指导型领导是高关系、低任务的领导风格 B.支持型领导是高关系、高工作的领导风格 C.领导行为的工作行为越低,说明下属成熟度越高 D.领导行为的关系行为越高,说明下属成熟度越低

考题 按照领导生命周期理论,下属成熟度不同,领导风格也各异。低工作—高关系是()A、命令型领导风格B、说服型领导风格C、参与型领导风格D、授权型领导风格

考题 根据领导的生命周期理论,当下属具有低能力、高意愿的特点时,适宜的领导风格是()A、指导式B、推销式C、参与式D、授权式

考题 根据领导生命周期理论,下属成熟度不同,领导风格也各异。其中,说服型领导方式的领导风格是()A、高工作—低关系B、高工作一高关系C、低工作一高关系D、低工作一低关系

考题 根据领导者生命周期理论,具有低工作-低关系特点的领导风格是()。A、指导式B、推销式C、参与式D、授权式

考题 根据领导生命周期理论,如果员工的发展程度是能力高、意愿低,建立的领导风格是()A、指示B、推销/教练C、参与/支持D、授权

考题 按照领导生命周期理论,当领导者采取低工作低关系的领导类型时,表示()A、下属处于不成熟阶段B、下属处于初步成熟阶段C、下属处于较成熟阶段D、下属处于成熟阶段

考题 根据领导者生命周期理论,具有高工作一低关系特点的领导风格是()。A、指导式B、推销式C、参与式D、授权式

考题 单选题按照领导生命周期理论,当领导者采取低工作低关系的领导类型时,表示()A 下属处于不成熟阶段B 下属处于初步成熟阶段C 下属处于较成熟阶段D 下属处于成熟阶段

考题 单选题根据领导者生命周期理论,具有高工作—低关系特点的领导风格是(  )。[2012年真题]A 指导式B 推销式C 参与式D 授权式

考题 单选题根据领导生命周期理论,如果员工的发展程度是能力高、意愿低,建立的领导风格是()A 指示B 推销/教练C 参与/支持D 授权

考题 单选题根据领导者生命周期理论,具有低工作一低关系特点的领导风格是()。A 指导式B 推销式C 参与式D 授权式

考题 单选题根据领导生命周期理论,下属成熟度不同,领导风格也各异。其中,说服型领导方式的领导风格是()A 高工作—低关系B 高工作一高关系C 低工作一高关系D 低工作一低关系

考题 单选题按照领导生命周期理论,下属成熟度不同,领导风格也各异。低工作—高关系是()A 命令型领导风格B 说服型领导风格C 参与型领导风格D 授权型领导风格

考题 单选题根据领导的生命周期理论,当下属具有低能力、高意愿的特点时,适宜的领导风格是()A 指导式B 推销式C 参与式D 授权式

考题 单选题根据领导者生命周期理论,具有低工作-低关系特点的领导风格是()。A 指导式B 推销式C 参与式D 授权式

考题 单选题根据领导生命周期理论,工作能力不足但积极性较高的下属适用的领导风格为(  )。A 命令式B 说服式C 参与式D 授权式