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使用布告招聘需满足的条件有()。
A.至少要在招聘前一周发布所有的岗位空缺信息
B.清楚地列出工作描述和工作规范
C.使所有申请人收到有关申请书的反馈信息
D.需在整个企业内部发掘合适的候选人
E.所有的招标信息全部在网上公布
A.至少要在招聘前一周发布所有的岗位空缺信息
B.清楚地列出工作描述和工作规范
C.使所有申请人收到有关申请书的反馈信息
D.需在整个企业内部发掘合适的候选人
E.所有的招标信息全部在网上公布
参考答案
参考解析
解析:布告招聘是内部招聘的一种方法。使用布告招聘要满足三个条件:①至少要在招聘前一周发布所有的岗位空缺信息;②清楚地列出工作描述和工作规范;③使所有申请人收到有关申请书的反馈信息。
更多 “使用布告招聘需满足的条件有()。 A.至少要在招聘前一周发布所有的岗位空缺信息 B.清楚地列出工作描述和工作规范 C.使所有申请人收到有关申请书的反馈信息 D.需在整个企业内部发掘合适的候选人 E.所有的招标信息全部在网上公布” 相关考题
考题
利用现有人事档案中的信息是内部招聘的一种方法。该方法可以和()方法共同使用,以确保岗位空缺引起所有有资格申请人的注意。
A.布告招聘
B.安置退役军人
C.员工内部保荐
D.刊登招聘广告
考题
单选题内部招聘人员的普遍方法是( )A
利用技术档案的信息B
布告招聘C
委托猎头公司D
人才招聘会
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