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1.与资金、设备比较起来,企业文化属于企业中的( )。

(A)软件(B)硬件(C)中介(D)附属

参考答案

参考解析
解析:
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考题 1.论述企业员工在企业文化建设中的作用。

考题 1.如何理解公司企业文化战略的重点?

考题 1.企业文化用于企业内部公关的目标是( )。(A)奖励与惩罚(B)协调与奖惩(C)沟通与奖惩(D)沟通与协调

考题 1.企业形象是企业文化的隐性形态,是企业文化的载体。( )

考题 1.企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。( )

考题 1.实施企业文化落地工程,就是推进统一的企业文化与( )有机融合(A)公司各项工作(B)公司管理制度(C)公司行为规范(D)公司重点项目

考题 1.企业文化与企业战略必须相互适应和相互协调。( )

考题 1.如果一种企业文化没有被企业中全体或大多数员工所接受,那么这种企业文化就不符合企业文化优劣形式标准中的( )。(A)系统性(B)认同性(C)稳定性(D)统一性

考题 1.与企业外在的硬性管理方法相比,企业文化管理具有一种内在的感召力,使每个员工产生浓厚的归属感,这属于企业文化的( )功能。(A)凝聚(B)导向(C)激励(D)约束

考题 1.员工是企业文化建设的客体,是企业文化的接受者。( )

考题 1.企业环境是指形成企业文化的内在条件。( )

考题 1.公司在企业文化建设年度考核中,重点从( )等方面进行,考核结果纳入公司企业负责人年度业绩考核。 (A)企业文化建设管理(B)开展企业文化传播工程(C)开展企业文化落地工程(D)开展企业文化评价工程

考题 1.简述企业文化在企业管理中的作用。

考题 1.建设统一的企业文化管理措施包括( )。 (A)实施企业文化建设规划和工作计划管理(B)开展企业文化建设工作督导与检查(C)实行企业建设重大事项报告与审批(D)报送企业文化建设工作信息

考题 1.企业文化在传播中,要尽量避免冲突,才能顺利进行。( )

考题 1.企业文化主题实践活动是企业文化建设的载体,使员工在活动中感悟公司文化,在工作中践行公司价值观,让文化有效落地。( )

考题 1.企业文化不属于管理范畴。( )

考题 1.什么是企业文化落地工程?

考题 在企业资金类型中,用于房屋、营业设备的资金属于()。

考题 与资金、设备比较起来,企业文化属于企业中的()。A、软件B、硬件C、中介D、附属

考题 企业文化理论认为,未来企业的竞争将主要是()的竞争。A、资金B、企业文化C、技术D、设备

考题 下列中属于从内容特质上分类的企业文化有()。A、成长型企业文化B、团队型企业文化C、国有企业文化D、过程型企业文化

考题 企业的组织结构属于企业文化中的()A、表层的企业文化B、中层的企业文化C、深层的企业文化D、浅层的企业文化

考题 单选题企业文化理论认为,未来企业的竞争将主要是()的竞争。A 资金B 企业文化C 技术D 设备

考题 单选题企业的组织结构属于企业文化中的()A 表层的企业文化B 中层的企业文化C 深层的企业文化D 浅层的企业文化

考题 填空题在企业资金类型中,用于房屋、营业设备的资金属于()。

考题 单选题与资金、设备比较起来,企业文化属于企业中的()。A 软件B 硬件C 中介D 附属