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为了实现“事事有人负责”和“事事有条件负责”,企业的组织设计需要遵循的原则是( )。
A.统一指挥原则
B.权责对等原则
C.分工与协作原则
D.精简原则
B.权责对等原则
C.分工与协作原则
D.精简原则
参考答案
参考解析
解析:权责对等原则是指企业中每一个职务和部门都有必须完成的任务,而要顺利完成这些任务就要需要利用一定的人力、财力、物力等资源,这是企业人员责任与权力的统一,是企业“事事有人负责”和“事事有条件负责”的基本前提。
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考题
下列关于神宁文化中责任文化的描述不正确的是()。A、形成人人追求卓越、事事追求卓越、时时追求卓越、处处追求卓越的观念和行为B、形成人人负责任、事事有责任、时时想责任、处处担责任的观念和行为C、强调对社会负责、对企业负责、对工作负责、对家庭负责、对自己负责、对他人负责、对生命负责D、树立和维护负责任的大企业形象
考题
判断题事事有人做是组织设计中应遵循的一条原则。A
对B
错
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