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员工培训的认知成果是()的主要对象和内容。

A:学习评估
B:反应评估
C:结果评估
D:行为评估

参考答案

参考解析
解析：员工培训的认知成果是学习评估的主要对象和内容，即衡量受训者从培训项目中学到了哪些基本概念、基本原理和基本方法。
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