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人本管理可称为（）。
A.人本主义管理B.人的管理 C.对人的管理D.以人为根本的管理
A.人本主义管理B.人的管理 C.对人的管理D.以人为根本的管理
参考答案
参考解析
解析：
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考题
以下关于人本管理理念说法错误的是( )
A、从内部管理的角度来，人本管理理念应在医院文化建设中得到加强B、管理者在管理过程中，必须认识到自己的管理只是工作管理，可掺杂其它内容C、在医院的运作过程中，特别是在管理过程中，应突出人本理念D、以人为本不应该只成为一个招牌、一个口号，而应当溶于各项工作之中
考题
下列中,属于人本管理特征的有哪些()。
A、人本管理的核心是人，它把人置于组织中最重要的资源地位B、人本管理实现组织目标的主要方式是利用和开发组织的人力资源C、人本管理的标志是组织与组织成员的个人目标都能得以实现D、人本管理是一种思想理论体系和管理实践活动的综合概念
考题
关于管理“人本”原理的描述正确的有（）A、重视调动人的主动性、创造性和积极性B、应重视如何处理好人与人之间的关系C、一切管理均应以做好人的工作为根本D、又称为主体能动性原理E、即哲学史上的“人本主义”
考题
西方管理思想发展历史主要经历了如下发展阶段（）A、管理科学；组织行为管理；人本管理；权变管理B、科学管理；组织行为管理；心理管理；人本管理C、科学管理；组织行为管理；权变管理；人本管理D、科学管理；现代管理；本土管理
考题
以下关于管理组织说法正确的是（）A、树立知识管理思想，可以体现人本管理思想的创新B、建立权变型组织，可以体现人本管理组织的创新C、人本思想在企业中的运用，无疑将亟待更多的理论和实践D、实施统一的非个性化的管理，可以体现人本管理方法的创新
考题
多选题以下关于管理组织说法正确的是（）A树立知识管理思想，可以体现人本管理思想的创新B建立权变型组织，可以体现人本管理组织的创新C人本思想在企业中的运用，无疑将亟待更多的理论和实践D实施统一的非个性化的管理，可以体现人本管理方法的创新
考题
单选题西方管理思想发展历史主要经历了如下发展阶段（）A
管理科学；组织行为管理；人本管理；权变管理B
科学管理；组织行为管理；心理管理；人本管理C
科学管理；组织行为管理；权变管理；人本管理D
科学管理；现代管理；本土管理
考题
单选题1957年美国的麦格雷戈提出的人性理论又称为（）A
X理论与Y理论B
人本理论C
动态理论D
科学管理理论E
行政组织理论
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