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工作行为评估的方法包括（　　）。

A.关键事件法
B.直接观察
C.绩效监测
D.行为评价量表
E.笔试

参考答案

参考解析
解析：工作行为评估的方法包括面谈、直接观察、绩效监测、行为评价量表等。A项，属于非系统的绩效考核方法；E项，属于学习评估方法。
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