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如某企业只是通过简单谈话或管理者的个人喜好来选择应聘者，那么这个企业就不可能找到（ ）的员工。

A．最出色

B．最优秀

C．最合适

D．最认真

参考答案

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考题 一个企业的“老板”如果不懂或不重视自己企业的文化建设，就不可能深层地影响公司员工的价值观和具体行为，就不可能有真正的企业文化。()
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考题 一个企业的“老板”如果不懂或不重视自己企业的文化建设，就不可能深层地影响公司员工的价值观和具体行为，就不可能有真正企业文化。A对B错
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考题 企业多元化的动因有很多，以下是企业多元化动因的是（）。A．企业的内外部环境出现某种变化，可能是机会也可能是威胁，管理者对于是否追求这种刺激具有选择权B．管理者也可能出于追求竞争优势或个人利益做出多元化的战略选择C．企业追求新的机会D．管理者追求个人利益最大化E．分散企业在单一行业的风险
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